j***a项目面试技巧,j***a项目面试怎么说

1. Java开发工程师面试应该注意什么？
2. 面试“造核弹”，工作“拧螺丝”，java程序员应该如何学习？

Java开发工程师面试应该注意什么？

谢谢邀请，

j***a开发工程师在面试之前，还是注意基本功的学习，无论多忙多紧急的事情，刚毕业唯一能带给你的自信只有基本功，别的都没法很多是自己控制不了的，面试之前尽量找到一点自己实践的项目，肯定有人说没有工作哪来的项目经验，现在j***a很多开源软件，都可以拿来练手，首先把环境搭建起来，然后开始开始慢慢摸索，尝试修改，折腾一段时间虽然比不上真正的项目，但实际场景已经很接近了，完整弄好一个足够面试用了。

1.实事求是，懂多少说多少，做技术的做忌讳不懂装懂，踏实是一个程序员基本素质，一句谎话十句弥补，有多少说多少。

2.每次面试都是一次学习的机会，很多人觉得面试不上就忘记总结了，每次面试都是极好的总结机会，总结自己知识点的缺失之处，总结自己如何在面试中如何说话。

3.在面试之前把一些技术关键点罗列下，并且把涉及到的知识点复习一下，放置在面试的时候出现短路情况。

自我介绍的时候，把自己擅长的重点突出出来，其实在面试的时候不要求面面俱到，把自己最大的特点展示出来就够了，重点突出，基础方面没有明显漏洞机会就会比较大。

面试的时候不能太紧张，不要期望有多少超强发挥就把自己特点发挥出来就行，无论是面对batj公司都是你一样。

至于是不是要笔试还是要各个公司具体情况，面试本来就是有运气成分，有的面试官觉得你你不错，即使有点偏差也会后续加大培养，所以做到平常心对待。

因为应聘的是J***a开发岗位，所以要重点描述一下自己学习J***a的过程，以及涉及到哪些内容，做过哪些实验（项目）等。这个过程面试官比较看重应聘者的动手能力，这一点一定要重点强调一下。

谢谢邀请！

作为应届的J***a开发工程师往往应聘的是初级岗位，对于初级岗位的面试应该注意以下几点：

第一，在自我介绍的时候该要描述一下自己的知识结构，以及掌握的情况。面试官往往在这个环节比较注意数学、英语、操作系统等内容的学习情况。

第二，因为应聘的是J***a开发岗位，所以要重点描述一下自己学习J***a的过程，以及涉及到哪些内容，做过哪些实验（项目）等。这个过程面试官比较看重应聘者的动手能力，这一点一定要重点强调一下。

第三，作为程序开发岗位的工程师来说，有两个能力是比较重要的，一个是学习能力，另一个是交流沟通能力。在介绍自己的时候要言简意赅，思路清晰。在回答面试官问题的时候要紧扣问题，不要说无关紧要的内容。

第四，明确自己的期望岗位以及自己的职场规划。这是一个对双方来说都非常重要的内容，也是对用人单位以及自己负责。

第五，着装要正式一些，不要太随意。

第六，在面试不同公司之前要做一些功课，了解这家公司的主营业务以及产品，这样在面试时会有一定的帮助。

不少公司都有内部推荐机制，内推往往不需要笔试，而是直接进入面试环节，往往是项目负责人直接面试，如果通过面试直接到人事部门办理手续就可以了。但是一般对于应届毕业生来说，内推的意义不大。

我的研究方向是大数据和人工智能，我会陆续在头条上写一些相关的科普文章，感兴趣的朋友可以关注我的头条号，相信一定会有所收获。

谢谢邀请，面试的时候在注意就晚了，面试前就要开始注意做功课。

首先有能站在，企业的角度去思考这个问题。企业为什么会给你工作机会？一定是看你掌握的技术是不是企业需要的。如果满足了企业的要求，自然就可以顺利入职。所以由这个目标结果引出后面的，注意事项。

1.面试前了解我应聘公司的主要业务，需要的主要技术。至少你要能知道这个公司是做什么的，有什么成就在这个行业里。

2.复习自己的简历。企业能让你去应聘，一定是看中上了你简历上吸引企业的地方。结合企业的特点，好好的把自己的简历再复习一遍。尤其是针对技术和项目的地方。做到，介绍的时候清楚自然。

3.面试的时候，提前规划路线。早一个小时出门。

4.自我介绍，提前准备好。一般开始面试前都会问到这个问题。

5.如果涉及到笔试环节，之前自己人整理的面试题宝典要再过一遍。

6.衣着干净整洁即可。女生不要化浓妆。有条件淡妆即可。

关于内推，

内推一般来说不需要笔试，有的公司也需要。内推的好处是你肯定会进入面试的环节，在面试时比非内推可能会稍好些！

应届生来说考察的更多的是基础的知识，数据结构，操作系统，组成原理，计算机网络，编程能力，实践经验也比较重要！

在面试过程中你要突出你的潜力跟对进入公司渴望。

1.所谓的潜力就是对应你的计算机的相关基础知识，基础牢潜力好。

2.成绩，如果成绩好是一个加分项，当然，成绩拿不出手的话就别说了。

3..含金量高的比赛，比如ACM国赛，亚洲赛等等。ACM好对你面试是大大的加分。

4.项目经验。如果你做过非常不错的项目，可以在面试中讲讲，记得一定要对项目的方方面面非常的熟悉。

校招大公司一般比较看重学历，如果你是985211就比较好些！

[_a***_]运气很重要，小编碰壁了无数次才找到现在待遇不错的公司！

加油！！！

面试“造核弹”，工作“拧螺丝”，j***a程序员应该如何学习？

事实上，几乎大部分企业都存在“面试造火箭，工作领螺丝”的情况，单从这种现象来说，它是好的吗？

站在企业的角度来看

企业肯定是想招到更加优秀的人才的，不论是为了在现有的技术架构上做 CRUD，还是未来公司业务拓张，需要对一些技术方案、框架的预研，只有员工的底子扎实了，才能快速胜任工作，而不是到那个时候，再重新招人，成本更大。

站在个人角度

作为J***a程序员，我们需要时刻保持学习的状态，提升个人的技术水平，不论是基础知识，JVM, 高并发，微服务等，我们都得掌握，这样，才能在这一行中，处于有竞争力的位置。

如何学习

可以关注一些大牛的博客，技术书籍等，也可以尝试一些付费服务，如极客时间，慕课网等。

分享阿里 P8 资深架构师吐血总结的 《J***a 核心知识体系&面试资料.pdf》

阿里 P8 级资深架构师吐血总结的一份 J***a 核心知识.pdf, 内容覆盖很广，J***a 核心基础、J***a 多线程、高并发、Spring、微服务、Netty 与 RPC、Zookeeper、Kafka、RabbitMQ、Habase、设计模式、负载均衡、分布式缓存、Hadoop、Spark、Storm、云计算等。

获取方式：【关注我】后，私信我，回复关键字【***】，即可免费无套路获取哦~