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1. 闪送员招聘条件？
2. 有教师偷偷校外补课，收受高额费，发现后可报案吗？

闪送员招聘条件？

闪送员的招聘条件相对来说比较宽松

闪送员招聘条件，一般要求18-50岁，身体健康，对于之前从事什么职业没有特定的要求，从业人员的要求比较宽松，在考察上也不会特别严格，应聘闪送员的多是为了增加收入，高收入高知识人群基本上不会应聘闪送员。

闪送招聘条件
1、年龄：男：18岁至55岁；女：18岁至45岁;
2、无犯罪记录
3、具有支持GPS功能的安卓手机和一张两寸白底彩色照片；
4、有汽车、电动车或者摩托车优先；
5、具有良好的服务意识；
6、有过快递、跑腿、鲜花、外卖配送经验者优先；
7、退伍军人、先进工作者及劳动模范等优先。

闪送员时间自由，自己选择每天的工作时间。闪送员自己安排抢单的时间和地点，无时间和地点约束，不用坐班，轻松自由，收入可观，下班后，双休日都可接单。配送方式随意，开车、电动车、自行车、公共交通均可。

工作方式：

1、通过来站点培训后即可接单；

2、订单会基于位置，以就近原则推送到你的手机上，你抢单后立即上门取件、快速送达。

3、你可以随时随地抢单，时间自己掌控，一旦接单必要使命必达..递送物品：鲜花、蛋糕、礼品、外卖、水果、生鲜、钥匙、手机、文件等（抢单前订单会注明递送的物品

闪送员要有摩托车交通工具。

需符合如下条件： 

（1）女性，则年龄应满18周岁且不超过45周岁；男性，则年龄应满18周岁且不超过55周岁； 

（2）身体健康；

 （3）衣着得体，言谈亲切，举止大方； （4）需能向甲方提供合法有效的身份证等有效证件；

 （5）不属于被甲方永久禁闭系统账户（指甲方为乙方开设的闪送员系统账户，以下简称“系统账户”）的人员；

 （6）必须使用合法、合规且证件齐全的交通工具；同时需具备使用这些交通工具的资质。

有教师偷偷校外补课，收受高额费，发现后可报案吗？

答：你应该去教育局报案！为了证据确凿，你应该将事情的真实过程写清楚，最好进行实名举报。你不用担心，教育局一定会替你保密的。你要留电话号码，以便教育局工作人员核实情况。孩子要补课，必须到有正当手续的培训机构那里去补！培训机构一般会安排年轻教师补课，补课费可能也会高一点，但这些都是合理合法的。当今大学生就业很难，在考教师编（当然也可能有人是去考公务员或事业编之类，考教师肯定是绝大多数人）之前，先在培训机构干干。你送孩子到那去补课，两全齐美。总之，必须依法治教！举报为规补课是天真地义的，去培训机构补课是合理合法的。回答供参考。

题主你好！你的意思是有一个公办学校的在职教师在课余时间有偿补课，被你发现了，你要去报案吗？

这件事我想说一说自己的一些看法，首先，我觉着你不可以报案，因为教师利用业余时间进行有偿补课的行为并不属于违法犯罪行为，所以你去报案也没有人管，请问你打算去哪里报案，去公安局吗？你可以去报一下试试看，看公安机关会不会对教师立案抓捕。

看到这里，题主可能会有些失望，怎么回事儿，教师偷偷补课，还收了钱，居然不违法？难道就没办法治他了不成？其实呢，题主大可不必太失望，你还是有办法治他的。在这里我可以教给你一个办法，你可以到当地的教育主管行政部门对他进行举报。

因为教师有偿补课虽然不违法，但是教育主管行政部门的相关规定是不允许的，只要你举报事实清楚，证据确凿，教育局就会针对这名教师的行为视其情节轻重，分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。