去一汽大众4S店应聘,有什么要求?
1、外貌要过得去(你是买车的也不想看到销售员的样子就想跑吧);
2、良好的口才,敏捷的思维及较强的应变能力;
4、能吃苦;
5、上进;
6、最好会开车,并有一年以上驾驶经验及驾驶执照7、学历不重要,但知识一定要渊博(你会面对各种各样的客户,必须跟每个人都有话题。好了,去吧
2、有C1驾照以上,能熟练驾驶者优先。
3、从事汽车销售一年(有的是三年)不等。
这是通过简历获得面试的前提,当然也不是说一点没有商量的,如果你真的是人才,第三项和第一项可以酌情考虑。另外面试的时候那讲究就多了,专业的知识还是要问你的,因为汽车还是很大程度上区别于其它商品的,,所以当你接到面试的电话后最好针对性的做好功课,没有接到特定的4S的面试就了解一下汽车的整体构造啊以及品牌的市场啊。。。还要了解你要面试的4S店公司的一些基本概况啊公司理念啊以及发展策略。。这些你都清楚地话面试就不难回答考官的问题了。举例说就是如果福特4S店让你去面试,你去之前就得清楚它是销售国产福特还是进口的,是销售商用的还是家轿的,,。。以家轿为例,目前国产家轿主要有三个车型大概十五个车款,分别是嘉年华,福克斯,蒙迪欧。。记住每个车型的基本技术参数,以及不同车款的配置有哪些不一样,网上的报价是多少,基本上就OK啦。。。。专业知识都过了,至于考察的反应能力以及变通能力就靠你自己的造化了。
一汽招聘都发测评吗?
一汽招聘是否会发放测评,可能会因招聘职位、招聘流程和公司政策等因素而有所不同。
一般来说,在招聘过程中,公司可能会使用各种评估工具来评估候选人的能力、技能和适合度,包括但不限于在线测评、面试、笔试、背景调查等。因此,如果你正在应聘一汽的职位,并且收到了测评通知,那么这可能是招聘流程的一部分。
如果你对测评有任何疑问或需要更多信息,建议你直接联系一汽的招聘团队或人力资源部门,他们将能够提供更详细和准确的信息。
一汽大众即墨工厂招聘?
暂时不招聘。一汽-大众华东基地紧跟信息时代的大趋势,率先***用生产信息化管理系统,该系统主要通过勒剖森和FIS系统组成,实现了产品信息数据化、备件管理网络化、生产链条网络化、质检信息数据化等一系列制造流程的信息化管理。
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