在哪里能招聘到更多的应届毕业生?有免费发布招聘信息的平台吗?
如果本公司精力不够,那就去找一些智联招聘或者前程无忧这些进行合作。
如果想要宣传到位,一是本公司有名气,特别是一些大的公司,不需要费多少精力,自然就会在宣讲会上面场场爆满。二是愿意投入成本,尽量用一些足够丰厚的奖品来吸引应届生来参加宣讲会。
但是,你既不愿意付出金钱成本,而且公司名气也不够大,那么,很抱歉,没有真正的合适平台可以满足你的条件。
应届生招聘的主要渠道有:校园双选会、专场招聘会、校企合作、Boss直聘、校聘云等。
1、校园双选会
高校每年都会举办春季(3-4月)和秋季(9-11月),这种招聘会都会吸引一百多家企业参加,找工作的学生也非常多,基本能够满足大部分企业的招聘需求。
2、专场招聘会
很多对应届生需求大的企业除了参加双选会之外,还可以和学校协商举办你们公司的专场招聘会,进行招聘宣讲,也更容易招到人。
3、校企合作
如果你们单位每年都有固定数量的应届生需求,可以到你们意向学校就业办协商,让学校直接帮你们推荐。
4、Boss直聘
Boss直聘是一个社交型招聘网站,里面有大量的应届毕业生***,在上面可以免费发布职位,招聘应届生应该很容易,不过这是社交型的招聘APP,需要花比较多的时间来沟通。
招聘平台有哪些?
如果是中小企业就去本地的一些人才网站,如果是大公司,待遇比较好可以到国内知名的前程无忧,智联、中华英才等。
看你们公司的整体实力了,还有就是参考你们公司的招聘职位类型,比如机械类最好就在机械发达地区网站,电子就在电子密集地区,具体到职位我们公司招聘IE就到IE相对成熟的地区如昆山人才网招聘。
如果招聘应届生的话可以到学校的招生就业处,他们会安排你们公司进行校园招聘。但前提是你们公司必须有优势,不然也是浪费大家时间。
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