boss招聘平台,boss招聘平台收费标准

1. 找工作平台哪个靠谱？
2. boss招聘是哪家公司在做？
3. 智联招聘、58同城和BOSS直聘，谁更靠谱？

找工作平台哪个靠谱？

找工作比较靠谱的平台如下：

1、前程无忧是成立于中国的一家互联网企业其app有职位发现以及职位搜索功能，支持一键刷新简历，对于在线简历拥有谁看过我的功能，同时支持薪酬查询功能，还有校园招聘会可以在线寻找心仪的工作。

2、智联招聘是一个拥有众多招聘选择的求职APP，拥有职位推荐功能，可以在线搜索附近职位，同时可以屏蔽相关企业，支持HR约聊，双方可以在线进行沟通。

3、58同城这个网站也是比较靠谱的，不过上面招聘的信息比较少，但比较真实，这个上面招聘的岗位比较广，适合于广大群众，中高级别的岗位相对来说较少一些。

4、赶集网APP是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台，拥有较多的工作岗位可以进行选择，主要有以下特色功能:老板直聘、工作地域选择、优选工作以及猜你喜欢四个工作特色功能。

自从失业后我在条友的推荐下，相继下载了boss直聘，智联招聘网，后来朋友又推荐了猎聘网还有58网，我自己又下载了一个本地的网站。

        至于作用，可能是我能力太差，在上面找到的工作没有一个是干满三个月的，有的让你去面试其实都是走过场帮人事完成任务的。

      个人觉得还是本地网的要靠谱一点。因为虽然其他的都是面向范围比较广，其实都不是啥好岗位。最靠谱的是熟人介绍吧

boss招聘是哪家公司在做？

BOSS直聘是由赵鹏领导的团队于2014年7月创立的在线招聘产品，该产品是在全球范围内首创的互联网“直聘”模式。BOSS直聘属于看准科技集团旗下，该集团还运营着看准网和店长直聘两个品牌。总服务用户数超过1亿，致力于用科技解决职业领域的问题。

BOSS直聘的核心是“直聊+精准匹配”，将在线聊天功能引入招聘场景，让应聘者和用人方直接沟通，从而跳过传统的冗长应聘环节，提升沟通效率。同时，BOSS直聘***用推荐作为产品的技术选型，应用人工智能、大数据等前沿技术，提高雇主与人才的匹配精准度，缩短求职招聘时间，从而提升求职招聘效率。

BOSS直聘在仅用7年的时间内，就以其月活跃用户数达到了3060万，成功击败了智联招聘、前程无忧等创办多年的行业头部企业，成为中国最大的在线招聘平台。2021年6月11日，BOSS直聘成功登陆纳斯达克。

智联招聘、58同城和BOSS直聘，谁更靠谱？

这个问题有歧义，分为对求职者靠谱的网站和对招聘企业靠谱的网站，下面我就针对不同的主角来分析一下:

对于求职者:三个网络招聘平台都有不同的侧重和突出点，简单的总结如下，智联主打高端、58主打综合、BOSS直聘主打一对一直接。但在求职者来说可能这些网站都会去投简历或沟通，我给出的建议如下：如果找文职类或管理经理类第一选择为智联招聘，如果是服务员、保姆这类服务类求职者首选58同城，BOSS直聘对于一般的求职者没有什么实际意义，因为就算与经理沟通也是需要提交简历，然后与传统的招聘方式有没有什么区别了。求职者可以多选择渠道，机会更大，但是一定要睁大眼睛，因为每个平台都有可能有空壳公司或传销组织进行招聘，所有我在这里提醒求职者，一定要对选择的公司进行一定的了解[_a***_]误入“歧途”。

对于招聘企业：可能一些大型企业会选取多个招聘网站，在这里我给只能选一个招聘平台的公司推荐如下：

三种招聘品台的优点上面我已经说了，对于一些比较高大上的职业或领域的公司（IT、设计、创意、国贸等以脑力为主的企业）应倾向于智联，高端人才的聚集地；对于一些以劳动力为主的企业（加工、餐饮服务、综合销售等以人取胜的）推荐58综合性网站；对于BOSS直聘我不怎么推荐，首先管理者没有那么多的经理，其次招聘模式换汤不换药。

希望我的解释对你有用，谢谢