营业员***,营业员***工资多少每小时

1. 招聘兼职员工有什么好的方法？
2. 银行在职员工适合做什么副业？
3. 在国有企业上班的人，都做什么兼职？
4. 在职人员利用休息时间兼职可以吗？会违反劳动法吗？

招聘兼职员工有什么好的方法？

去做***的一般有两类人，第一种是有本职工作，下班后做一个***，提高一下收入。另外一种是有固定的空闲时间去做***，增加收入也打发时间，比如大学生和一些离休的人员。

认清***的群体之后，下一步就看你招聘***的是什么样的岗位。一般有本职工作的人员做***都希望是那种相对体面的工作。如果招募的是这种***岗位的话，可以在一些相对不太高端的写字楼附近投放你的招聘广告。如果你招聘的是那种不复杂但是重复性的工作。你就可以把目标放在大学校园或者是一些小区里打牌的大叔大婶那里。

另外，***岗位最好工资能日结或周结。提高信任程度之后。***人员会自发帮你带来很多同伴。那个时候你就不用再发愁人员问题了。

这是我的一些建议，希望能对你有所帮助。

谢谢邀请~

现在想***的人还是很多的，但是总是没有一个靠谱的渠道，很多***消息都是***消息，还有骗子也趁机钻空子，所以想招***人员首先要有一个让人信服的渠道，再来就是收入问题，太高一看就是骗子，太低又没人愿意做，所以要给出一个合理的薪资，再就是广泛的宣传吧，个人的一点拙见！

现在招***的太多了，有很多人都不太相信***这个事情，尤其是那些交钱的***。

***就是别人有部分活需要些不固定的人去干。

想找***的人需要去下人才市场或者学校这些有需求的地方。网上发帖的效果也很一般

***这种事，首先要看你是什么类型的企业，做的是什么工作。不同的工作可以有不同的***人群。各种招聘网都有相应的兼职位置给你，只要你肯付钱。

面向社会人群的，去网站，去人力资源管理处。

面向大学生的，去学校勤工部。

以其招聘***员工，不如换个说法

招聘合伙人，或者代理商

合伙人:

在成为合伙人之前，首先考验的是“人品”。为什么这么说呢？项目是你的，别人是来帮你打工的。以其要持续花费。干嘛不引进项目合伙人呢？拿出一部分股权，就可以实现。

当然有人愿意打工，而这样的打工，你仅仅购买了他的8小时时间而已。在这个8小时的时间内，如果他创造的价值不足以支付他的工资，你认为会如何呢……(心不在此，导致工作推进不前……)

当然，这个也要看你具体招聘***来做什么?如果是一般的文字处理，服务员，这个大可外包出去，这样也能减轻你的用工成本。

所以要看你的***具体干嘛，这个很关键……

银行在职员工适合做什么副业？

还搞副业，就这形势，你能把本职工作都做好就很难得了。现在的银行哪里会养闲人，大家恨不得三头六臂。当然了，如果在单位里也只是混日子没人管，倒是可以考虑做一些事情。毕竟银行来讲，会不会一直坚挺下去谁都难说，提前给自己做一些***储备是好事情。

你好，很高兴回答你的问题，银行在职员工适合做什么副业？胆子真大，银行员工不准经商，不准***，难道不知道吗？做副业，不怕被查吗？一旦员工异常行为被排查出来，不仅要立即整改，还要约谈，行政处罚，严重的还会被除名。

银行员工，除了每天要完成本职工作外，还要搞任务，拉存款，哪有时间做副业，就是有时间，也不能做，银行明文禁止员工做银行以外的工作，想做副业，只有辞职。辞职没了工作，谈何副业。

作为银行的在职员工，不要去想做副业，安心本职工作，银行工作轻松简单，只要你够努力，很容易做出成绩，有成绩就有发展的机会，晋级、提拔到领导岗位都有可能。干一行，爱一行，不要想些不切实际的事，努力工作，干出成绩，早日出人头地。

以上就是我的回答，希望能帮助到你。

银行员工不能***，不能有副业，不能去别的地方赚钱。都是要签承诺书的。还要排查，就是你发现隔壁的哥们在做副业， 可以匿名举报，然后隔壁那哥们就只能把副业当主业了……

不论哪行，做副业都比较困难，尤其银行工作者更难！每天早上六点起床，晚上回到家里9点，就这各项指标依然完不成，每周只休息一天，遇到突发***还取消休***，感觉卖给了银行！副业估计连想的时间都没有，更别说能抽出时间去做！除非买点固定资产投资收取租金，或着买点基金做理财，暂时想不到了！

何况银行压根不允许做副业！！！

在国有企业上班的人，都做什么***？

没有[害羞]，买了些基金(股票的，混合的，债券的)也不常操作，年收益么碾压俺们正县级董事长的年收入[耶]都平常百姓，你平常干啥，我也干啥[大笑]大同小异[握手]

我是在国企上班的，每天五点下班，正常六日节***日休息，因为单身，所以有很多的时间，刚开始我想做录音的，需要电脑和录音设备等装备，后来就不做了，只是[_a***_]手机录音当也许爱好玩一下了，现在刚整开头条，不能算***，就是给自己找点事情做，打发时间而已

在国企，做***应该不多，能有那么多空闲时间，还在国企呆着的，应该不差钱，有些***在国企是违规的，被发现影响不好，最好的***是读书考证，合理合规，既提高了自己的知识储备，也通过考证提高收入，两全其美。关注我，分享更多精彩内容！

在职人员利用休息时间***可以吗？会违反劳动法吗？

利用休息时间***，这是很多职场人都在做的事情。毕竟现在生活压力很大，大家都会考虑通过***赚钱来多获得一份收入。

在疫情期间，很多人因为隔离而断绝经济来源，让人更加认识到了***的重要性。

智联招聘曾经开展了一项调查：他们抽取了8000个职场人作问卷调查，发现：

有近9成的职场人有***的念头，有近一半的人曾经做过***；有近三成的人曾经遭遇******。

***主要原因：裁员危机、收入下降、工作清闲、工作不稳定等等，***的主要方向是：专车、代购、网店、文字工作等，而超过半数的***月收入低于5000元。

据统计，***的方向大多和互联网业务有关。

但现在***也有一定风险，主要是可能遭遇***风险、法律诉讼风险、与现雇主的劳动***风险等，从事***的人必须要谨慎对待。

但是作为职场人，不是自由职业者，做***也必须做到“有所为有所不为”：

在职场，做好我们的本职工作、做好现有雇主安排的事情是本分也是诚信，是获得稳定收入、体现自我价值的第一舞台；***不是不能做，但如果为了取得***收入而影响自己的休息，对现有安排的工作造成延迟延误，那就是得不偿失。

***从事一些商品代理工作，比如化妆品、酒类等，不能从事和公司主营业务冲突和有竞争的产品及服务，导致对现任职的雇主利益产生影响。这可能涉嫌你与用人单位签署的劳动合同相关条款。