在现场招聘会上投了简历,过两天需要主动联系用人单位吗?
这个看情况,如果你很青睐这家公司,你可以等上三天以后再打电话过去问问。
但是得注意一些细节。一般对方HR会收到很多简历,有的公司并不是只参加这一场招聘会。可能对方公司今天在你们那里参加现场招聘会,明天还有别的招聘会还需要参加。等所有的招聘会参加完以后,还得初步筛选简历,筛选完以后还要给各自对应的主管让他们再次筛选,前前后后一般需要最少三天时间。
所以,最好的情况就是现场把对方问清楚,最迟什么时候可以给你答复。
个人建议先发邮件再打电话会好点,但是打电话的时间要选好,一般在下午四点五点左右。因为上午HR会很忙,就算你打了电话,对方也会应付了事,可能连你名字都没记住。下午快下班的时候,HR会轻松点,你可以给他说:你前天在某某招聘会给贵公司投了简历,应聘的岗位是某某岗位,现在贵公司招聘的情况是什么样。
发邮件的好处就是,HR在翻看邮箱的时候,会再次看到你的个人资料。而打电话的话,电话里说完后,对方可能一时忙起来就会忘记你这个人。
总之,招聘是个双向选择的过程,作为求职者,不能觉得自己是低姿态。有什么问题,或者想给对方打电话询问,你尽管打过去就可以了,心里不要害怕顾虑什么,HR也是个人,不要对他们产生害怕,否则会紧张,一紧张说话就没有清晰的思路了。况且,HR完成不了招聘任务,他们心里也慌得很。我见过很多HR求应聘者来他们公司上班的,电话求完,发短信求。
最后,现在是年初,乘机努力找个好工作吧。
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