卖企业培训课程的面试技巧-企业培训课程卖点

本文目录一览：

• 1、销售面试技巧和常见的面试题
• 2、课程顾问面试流程和技巧都有哪些?
• 3、急求帮助!课程顾问面试!

销售面试技巧和常见的面试题

问题解析：销售人员应具备的素质有很多，而在回答中你应该对以下几个方面进行突出：推销能力、与客户建立良好关系的能力、严谨的工作作风。因为销售需要面对不同的人群，所以对其人际交往能力及应变能力十分的注重。

说一下你在前任工作中所使用的最典型的销售方法和技巧。 这个问题是要考察你的实际工作能力，讲述一个故事，不要去谈具体的什么技巧，只要告诉车企面试官你成功的将产品卖给了客户就可能让面试官满意。

说一下你在前任工作中所使用的最典型的销售方法和技巧 这个问题是要考察你的实际工作能力，讲述一个 故事 ，不要去谈具体的什么技巧，只要告诉面试官你成功的将产品卖给了客户就可能让面试官满意。

课程顾问面试流程和技巧都有哪些?

1、面试者参加面试时一定要注意自身形象，着装要简单不要过于花俏，穿着干净整洁。

2、课程顾问面咨流程基本是：准备工作——破冰——需求分析——方案介绍——方案设计——异议处理——签单，里面每个环节都涉及大量话术技巧，校长邦有销售面咨的体系课，你直接把内容整理下来就是全套话术。

3、学习有四个过程，即死记硬背、熟能生巧、举一反融会贯通。锻炼课程顾问也必须是一个循序渐进的学习过程，没有捷径可走。

4、本人就是EF的学员，刚入学，刚进去面试的时候，顾问会让你进行测试来决定你的英文等级，这样就能决定你从什么阶段开始学，测试包括听，语法测试，还有词汇量的测试来决定你的等级。

5、课程顾问面试自我介绍篇1 爱好运动健身，爱挑于极限，性格外柔内刚的我，有着对前途无限拼搏的执着；对自己要求严格，克己修身功夫已有火候。做事坚忍不拔，有毅力，坚持 记 日记 ，修身反省。

6、反应要快。而且心态要好，要有一定的抗压能力。还要有一定的亲和力。选进去以后会有专门的课程培训。比如说小升初的考试办法，还有本市内中学是怎样划分等级 艺术类考生文化课的补习时间，还有收费标准，教师等级等。

急求帮助!课程顾问面试!

1、课程顾问面试自我介绍篇1 爱好运动健身，爱挑于极限，性格外柔内刚的我，有着对前途无限拼搏的执着；对自己要求严格，克己修身功夫已有火候。做事坚忍不拔，有毅力，坚持 记 日记 ，修身反省。

2、认真做一份应聘公司的产品市场调查报告，从中发现问题并提出一条或几条提升建议。了解这家的授课模式教学方式等，有纯线上的，也有线上加线下的，模式你清楚之后你喜欢什么类型的你也会更清楚。

3、基本情况请描述您以前工作的收获和履历。专业背景你对这个工作的看法。工作模式你喜欢什么样的工作模式。价值取向你怎么看待你原来的上司资质特性请评价一下你自己。

4、以下是课程顾问面试一般会问应聘者的问题，你可以做下参考：基本情况：请描述你以前工作的收获和履历。专业背景：你对这个工作的看法。工作模式：你喜欢什么样的工作模式。价值取向：你怎么看待你原来的上司。