如何应对大厂英语面试技巧,如何应对大厂英语面试技巧呢

1. js高级学了怎么练习？
2. Java程序员如何用2年时间获得大厂3年实战经验？
3. 大厂外包一般面试几次？
4. 双非硕士如何逆袭能进入世界500强外企？

js高级学了怎么练习？

通过做题来反复练习，巩固自己的知识点。

因为在js高级学了仅仅只是理论性的学习，只有把理论知识运用到实际项目中，理论与实践的结合才能产生最最美的效果。

在实践中我们会遇到很多书本上没有讲解的知识点，这个时候就需要靠我们自己去积累经验解决，有助于提高自己的经验。

J***a程序员如何用2年时间获得大厂3年实战经验？

能去大厂，理论+实践经验丰富；

1.书要多看，各种科技类的书，j***a编程思想，架构，多线程全部了解其原理；

2.项目多做：如果工作之于有时间，多做项目，多做demo，遇到问题解决问题，然后总结；反复的实践；

时刻保持对新技术的敏感度，并定期更新自己的技能储备，是每个技术人的日常必修课。

要做到这一点，最高效的办法就是直接跟 BAT 等一线大厂取经。说白了，平台足够大，就会有更多***和更广阔的发展空间，在前沿技术领域的研究和投入也更大一些。

但话说回来，并非所有程序员都混迹北上广。我们中的相当一部分人，平时很难有机会接触国内外大厂的实战经验，对这些最佳实践的认知，基本停留在技术公号那些内容换汤不换药的干货文上。

其实，有些文章光看标题就能猜出个大概，而在技术圈，变化才是永恒不变的主题。与其收藏那些“趋势预测文”，不如听当事人讲讲大厂到底是怎么做的。

3 年经验的大厂程序员，是 HR 眼中的香饽饽，本应在招聘市场上受到追捧，然而，最近我发现一名履历不错的程序员，跳槽时未能通过技术面，此反常结果令我感到疑惑。

在与他交谈后，我又与多名相似履历的程序员进行沟通，发现不少 3 年工作经验的大厂程序员，会因技术瓶颈陷入职业困境中。

观察数名程序员所陈述的焦虑表现无非是：失去了主动学习的热情，不再刻苦钻研技术，长时间消息闭塞，对新技术、新领域不了解。

他们处在自信与焦虑的挣扎点，一方面对现有工作得心应手，另一方面又找不到技术和职场的突破口。当程序员们技术处在瓶颈期时，自然会恐慌：无论资本处在狂热还是寒冬，无法成长的人，注定是竞争中的牺牲品。

我认为，他们患上了「大厂通病」。

1. 总结自己的思维框架，形成自己的知识树【最重要】；

2. 多结合公司业务，了解使用的框架原理以及学习其他同事优秀的代码以及使用的设计模式方法；同时平常可以多和同事甚至直属Boss讨论自己碰到的技术难点以及是否可以有更优实现；

3. 在家多自学，紧跟OpenJDK的更新迭代以及现实Web标准Spring全家桶的更新迭代，在初期可以尝试参与ISSUE的回答甚至BUG的修正活动里。

大厂外包一般面试几次？

一般面试2次。一次是外包公司面试，一次是大厂面试。相对来说，外包工作要求比非外包工作的要低一些，更加容易面试通过成功的。当然，有的也有面试3次的，这个主要看各个公司的要求吧，不能单纯的是多少次就多少次，有的一并进行，则只需要一次面试即可

双非硕士如何逆袭能进入世界500强外企？

足够优秀，是可以碾压名企的各种限制的。

如果学历有限制，那你可以走内推。

当然如果你有名气到企业注意到你，主动给你递offer,那也不需要愁逆袭了。

当然，如果各方面都一般般，那就别去应聘了。找家中等企业的平台，如果有实力一样可以发光发热，比大企业更利于发展。

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