幼教面试全部流程话术?
幼教面试的全流程话术可能因面试内容和具体场景而有所不同,但以下是一个比较标准的流程话术,可供您参考:
1. 进入考场:
考生进入考场时,应微笑着向考官问好,展示自信与礼貌。可以说:“尊敬的考官,早上好!我是考生XXX,我准备好了,可以随时开始面试。”
2. 结构化面试:
在结构化面试环节,考官会提问一个问题,考生需要根据问题进行回答。在回答问题时,考生应保持语速适中,思路清晰,内容充实。回答结束后,可以说:“谢谢,我的回答完毕。”
公立幼儿园咋面试?
1、根据现场考官给出的题目编写教案,例如:请设计教案,以健康和社会领域为主,适合大班幼儿的教案。这样的题目是内容自己设定,大的范围会给到你。
2、说课和试讲的区别,说课是比较快速的去说出课程的过程和重点,试讲就要更加详细一些。一般是说课居多,因为报考的人比较多,考试时间一般是1-2天内结束,所以落实到每个考生老师的时间也就是20分钟左右。
3、关于才艺展示:如果时间富裕较多,会让老师展示才艺,但是不是单独的唱歌或跳舞,是以幼儿园教学为基础的展示,比如会让你说个幼儿园教学的故事,例如:请讲一个关于动物的故事,时间3分钟左右,并在讲完后将故事中的主要动物角色以简笔画的形式画出来。那你要想好幼儿园都适合讲什么故事,画出来你要用什么形式去画。
唱歌一般也是要求是适合幼儿园教学的,舞蹈和律动操、热身活动结合,而不是单单去看你跳舞这个能力。
幼儿园园长面试技巧与注意事项?
能参加幼儿园园长面试,首先说明你已经有5年以上幼儿教学经历,并获得幼儿园园长资格证书,也从事过一些幼儿园相关管理工作,因此,你完全可以十分自信地走入面试的考场。
说到具体的面试技巧,有三点可以供参考。
你参加面试,可能有两种情况,第一种是已经确定了是哪一所幼儿园需要招园长;第二种是招聘园所并没有公布,只知道哪个县或区的教育局要招园长,可能有几个园所。这两种类型需要准备和了解的情况略有不同。
如果是第一种情况,那重点要了解这所幼儿园的整体情况、特色。新招园长的话,重点了解招聘单位的定位和目标等;如果是老的幼儿园,存在哪些问题,需要如何改进等等。最好是能了解到这所幼儿园前一任园长是因为退休,还是升任或其它事项离职,在面试时更有针对性。
如果是第二种情况,需要花更多的精力来了解这个县或区整体的幼儿园教育情况,幼教系统正在举行的创新举措等,也就是说“心中要有大局”。
二、发挥自身优势,凸显敢当、团结、创新意识
幼儿园园长是一园之主,教育主管部门(或教育集团)将这所园交到你的手中,首先最看重的是园长是否敢于担当,毕竟,幼儿园和中小学是不太一样的,幼儿园的第一职责可以说是安全,家长把小孩交到你手上,给予了相当大的信任。因此,在整个面试过程中,凸显敢于担当这一点相当重要。
其次是如何带领团队,这也是招聘单位很重视的。他肯定不希望园长搞一个小团体,这就要通过你以前的工作事例来说明。
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