福田教招面试形式？
福田区教师招聘面试形式通常为试讲，部分学科需要加试技能展示。
根据福田区现场资审的反馈，福田区的面试形式依旧是试讲，其中音乐和体育学科需要加试，多了2分钟的技能展示，讲课时长为10分钟，共计12分钟；而其他学科仅讲课10分钟即可。此外，福田区现场备课时间为30分钟，考场内会提供白板（尺寸2m*1m）以及白板笔。
具体面试形式及要求可能会根据招聘单位和岗位的不同而有所调整，请以招聘单位的通知为准。
在深圳福田，零基础的人可以应聘律师助理吗？
没有通过司法考试，没有法律工作经验，律师助理工作相对难找，只能看运气了。因为律师行业是操作性很强的行业，律师助理工作，也很复杂，没有通过司法考试即意味着无法与公检法打交道。没有法律工作经验，处理不了法律文字工作。所以，大部分律所不愿意接受这样的律师助理。退一步讲，即使有律所接受了你，工资肯定是很低的。
有人知道深圳残疾人就业的正规渠道不？
为了加强残疾人就业服务和培训 ，借力“互联网+”精准匹配需求 深圳市多渠道扶助残疾人创业、灵活就业！
“十三五”时期是我国全面建成小康社会的决胜阶段。“没有残疾人的小康，就不是真正走上小康”，残疾人是社会公民最重要的组成部分、和全国人民一道迈进小康社会。
就业是民生之本，是促进残疾人就业、实现小康生活的最根本有效的途径。
如何更有效地帮助残疾人“平等、参与、共享”，更好地融入社会生活？“天生禀赋，各有所长，携手共建全面小康”。“十三五”期间，深圳市将不断加强残疾人就业服务和职业培训，进一步完善残疾人就业服务政策体系，为残疾人提供更精准专业、多渠道的扶持残疾人、自主创业和灵活就业。
5月24日，深圳市残疾人联合会、深圳市人力***与社会保障局联合举办2017年“就业助残”招聘大会在市劳动就业大厦主会场，宝安区、龙岗区、福田区三个分会场同步举行，用人单位和残疾人免费入场。招聘会上，全市共有177家企业为残疾人提供373个岗位，拟招聘人数1269人，有355名残疾人与用人单位达成就业意向。
“就业助残”招聘大会是深圳市全国助残日活动的重头戏之一，也是落实《残疾人就业促进“十三五”实施2》，做好残疾人就业服务的重要举措之一。
今年32岁的肢体残疾人阿翔，一大早冒着大雨就来到市劳动就业大厦，他打算找一份软件工程师的工作。“我的第一份工作是做普工，结婚后就开始在路边摆摊，但摆摊的收入也不高。我就在家待了两年，学习编程等技能。”阿翔说，他在招聘现场看到多个工程师的岗位，他都投出简历，希望可以凭借自己的技能找一份满意的工作。和阿翔一样，现场多名残疾人通过学习，就业技能也更加多元化。
在“就业助残”招聘大会主会场，今年共有80家用人单位提供了186个工作岗位，招聘岗位除了普工、文员、服务员等传统岗位外，还有手语表情设计师、聋人文案策划、软件工程师等多元化的招聘岗位，吸引了约400多名残疾人前来应聘，包括元***殊教育学校约30名应届毕业生。
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