阿姨面试技巧-做饭阿姨面试

本文目录一览：

• 1、面试煮饭阿姨要问哪些问题
• 2、怎么面试家政阿姨需要问点什么
• 3、面试月嫂的方法?
• 4、家政服务员的面试技巧
• 5、雇个家务阿姨,我应该问什么?
• 6、作为一名家政阿姨怎么面试才能得到雇主的认可呢?

面试煮饭阿姨要问哪些问题

生活习惯是否有特殊的要求？考察点：有的阿姨有一些特殊的生活习惯，包括饮食、作息等等，这些习惯对雇主家庭也会有影响，所以需要事先了解，并且还要问阿姨生活习惯是否能够随雇主家吃饭等等。

月嫂都做哪些工作？要顺带做家务可以吗？ 要给宝宝准备哪些东西呢？ 1月子餐负责做吗？月子餐都吃些什么？月嫂负责买菜吗？ 1我听说有的阿姨会虐待宝宝，你怎么看这个问题啊？ 1宝宝洗澡你会吗？请介绍下流程。

工作方面的话，可以问工作时间，工作强度，每天要买到多少菜什么之类的，然后卫生如何保持，还有现在冬天了，可以***访一下，冬天冷的话是不是给工作带来了难度，又是怎么去缓解的，夏天的话，又是怎么缓解的。

控制厨房成本的手段有哪些。简单列出厨部各岗位职能及管理制度。厨部管理当日、每周、每月需执行的事项有哪些。

需要问身体健康状况，传染病状况，有无犯罪史，家庭成员状况，原服务单位状况，专业技术问题。

月嫂面试必问的问题有：问月嫂做了几年，照顾过多少孕妇。问做月嫂之前从事什么工作。上户过程中，最难带的宝宝什么样。问问月嫂工作安排是怎样。

怎么面试家政阿姨需要问点什么

1、考察点：如果阿姨有很多爱好，比如唱歌，跳舞，绘画，手工等，对于需要育儿嫂的雇主则是更好的选择，因为阿姨的很多习惯会潜移默化地影响孩子的兴趣爱好。

2、首先要问清月嫂的基本情况，简单的自我介绍，包括年龄、籍贯、家庭情况、月嫂工龄、专长等。

3、面试的问题：涉及到保姆的家庭，经验，擅长，生活习惯，以及待遇等等：a保姆的家庭，一定要问仔细，这关系到她的工作质量。最好这个保姆的孩子已经工作或者上大学，这样她的家庭没有什么拖累。

4、回答时，主要突出自己的工作强项和学习能力。例如，当客户问及，做饭水平怎样时，可以先整体评价一下自己的厨艺水平，说出自己的特长同时还要表明自己的学习态度。第四，主动沟通。

5、第问问题 可以问保姆一些关于保姆家庭、工作经验、擅长什么、生活习惯等。问保姆的家庭，问问保姆的子女等，一定问清楚保姆的子女等上学或者是工作，最好是选择子女在上大学和工作稳定的保姆。

面试月嫂的方法?

需要在一种比较放松的情况下，让月嫂卸下警惕，尽量让月嫂表现出真实的自己。这样做的目的是防止月嫂隐藏真实的性格，从而影响我们的判断。越轻松，越放松，越能看到月嫂的真实性格。

面试月嫂是找到合适的月嫂的重要步骤。本文将介绍如何面试月嫂，帮助准妈妈们找到合适的月嫂。检查岗位资格职业证书检查月嫂的岗位资格职业证书，看看是哪里发的证书，以及证书的年限。

让月嫂自我介绍（年龄，籍贯，工龄，护理过多少孩子）答案：主要看她经验如何，最好5年经验以上的。

家政服务员的面试技巧

1、态度傲慢：客户对雇佣关系过分强化，对主雇双方的定位不是以平等为前提，认为家政员比自己地位低，在面试过程中显得很傲慢，不太注重家政姐妹的感受。

2、第一，要有良好的精神面貌。在面试的过程中，如果你形象整洁清爽，始终面带笑容、自信大方地展示自己，将会给客户留下美好的第一印象。第二，自如的沟通技巧。

3、着装得体 穿着整洁大方，不要穿过于紧身暴露的衣服，自然状态面见雇主，既是尊重他人也是尊重自己。言谈举止 举止要文雅、端庄，说话的时候不要东张西望地，与雇主交谈时要专注，称谓要符合自己的身份。

雇个家务阿姨,我应该问什么?

这些习惯对雇主家庭也会有影响，所以需要事先了解，并且还要问阿姨生活习惯是否能够随雇主家吃饭等等。将来签约的时候可以事先和双方说明并协调好，避免产生一些不必要的矛盾。

阿姨过往的工作经验 你可以问一下阿姨过往的工作经历，看是否符合我们自己家的家庭情况，看是否符合带自己家的宝宝的条件。

事项一：是否请月嫂，家人观念要统一。有时准妈妈想请月嫂，但是家人可能观点不一，存在矛盾之处。月嫂选定后退单或者入户工作后遇到很多困难，得不偿失，所以，和家人观念统一很重要。2事项二：要明确自己的要求。

我成为一名清洁工是因为我需要一份工作，并且我认为这份工作可以帮助我贡献社会。 我的工作是每天清扫街道和公共设施，保持城市的清洁和卫生。我最喜欢的工作是当我看到经过我的清扫后，变得干净整洁的街道和公共设施。

我在客户家做白班阿姨，别说做什么菜问他们，就是菜要切成什么样的都要问一下，要是不问的话，我自己擅自做主做完菜姥姥看到不满意就说我一顿。

关注阿姨健康状况。请阿姨可能是照顾老人起居，也可能是料理家务做饭等。所以也需要关注阿姨的身体健康状况，除五项必查项目，还应格外关注幽门螺杆菌的筛查。

作为一名家政阿姨怎么面试才能得到雇主的认可呢?

着装得体 穿着整洁大方，不要穿过于紧身暴露的衣服，自然状态面见雇主，既是尊重他人也是尊重自己。言谈举止 举止要文雅、端庄，说话的时候不要东张西望地，与雇主交谈时要专注，称谓要符合自己的身份。

姓名和年龄：首先介绍自己的姓名和年龄，以便面试官能够更好地了解你的基本信息。 教育背景和工作经验：介绍自己的教育背景和相关的工作经验，例如是否接受过家政服务的培训、是否有过类似工作的经验等。

考察点：如果阿姨有很多爱好，比如唱歌，跳舞，绘画，手工等，对于需要育儿嫂的雇主则是更好的选择，因为阿姨的很多习惯会潜移默化地影响孩子的兴趣爱好。

着装谈吐是第一印象 都说人的第一印象很重要，想要顺利通过面试，首先要给雇主留下一个好印象。月嫂面试的时候可以着重注意一下自己的着装。选择[_a***_]自己年龄，看上去大气干净的衣服。

以下是面试的一些建议 雇主自己的心态应该放松，至少内心的焦虑不应该表现在表面上。家政公司看着你好像不着急。为了赢得业务，有时会降低门槛，如试用期、中介费、包换时间等。或者更容易赢得他们的让步。