***劳务,***劳务合同

1. 劳务派遣人员可以在周末从事其他职业吗？
2. 个人替他人如实代开增值税发票，收取劳务费的行为是否犯罪？
3. 公司让员工兼岗合法吗？

劳务派遣人员可以在周末从事其他职业吗？

劳务派遣人员可以在周末从事其他职业。劳务派遣人员除正常工作日外，周末时间属于个人的，只要不影响劳务派遣工作，不再另行签劳动合同，做其他工作是可以的。目前没有规定说劳务派遣人员不可以做其他工作，只要不违规，做其他工作都是允许的。

个人替他人如实代开增值税发票，收取劳务费的行为是否犯罪？

根据中国税收法律，个人未经税务部门批准而擅自代开增值税***是违法行为。因此，个人代开增值税***，即使是如实开具，也属于违法行为，可能构成税收违法行为，涉嫌非法经营罪或其他相关罪名。而收取劳务费则需要看具体情况，如果是在从事的正常工作范围内，收取合法报酬，则是合法的。但是，如果收取的劳务费与代开增值税***之间存在非法关联，涉嫌合同***等行为，也可能被视为犯罪行为。因此，个人要遵守税收法律和相关规定，严格遵守税法规定，不得擅自代开增值税***。

若您这边和甲方进行有如实的交易，自然人(个人)即可到业务发生地的税务机关进行代开出增值税普通***，只要是真实，合理合规的缴纳增值税，附加税，个人所得税或个人经营所得税！若核定的个人所得，并且在次年补缴完个税，就可以。您所说的代开劳务，那么只要您是真实的业务发生，这是属于你们生意逻辑关系，存在服务跑腿费[微笑]

替他人代开增值税***，是否构成犯罪得具体情况具体分析，如存在真实交易代开增值税专用***，并如实缴纳税款，一般不应认定为犯罪，最高人民***发布的张某强虚开增值税专用***案里说到“不以骗取国家税款为目的，且未造成国家税款损失的，不够成虚开增值税专用发罪”，但即使不存在真实交易，不以骗取国家税款为目的，未造成国家税款损失的，也不不宜认定为虚开增值税专用***罪，司法实践中有案例。

替他人开具***后未缴纳税款造成国家税款损失的，司法实践中很容易被认定为虚开发票犯罪，但也有认定为非法买卖增值税专用***的判例。

如代开增值税普通***，个人认为看受票方与销售方是否存在真实的交易，如有真实交易但销售方无法开具***，第三方***且缴纳税款的，不宜认定为虚开***罪，如没有真实交易的话，则涉嫌虚开***罪。

个人在这个过程中是否构成犯罪，则须看主观上是否明知是虚开***犯罪，如果明知还参与，则构成犯罪。

当然，***比较常见，即使构不成犯罪，但不是说不违法，***违反***管理办法，属于行政法上的虚开，仍然会受到税务机关的处罚。

真实发生的交易，因为购买方或销售方自己没有时间处理，由楼主代为去税务局或销售方取得***，楼主收取代办费。这种不违法，应计为楼主的劳动所得，通俗说法叫“跑腿费”，如代计账财务公司或兼职财务人员都是以此为生。

如果开***方和实际销售方不相符的，那叫虚开增值税，那肯定违法，如果数额教大的话，有可能有牢狱之灾难。

我是@搬砖好几年 ,职业投资管理、策略企划15年+，有财税筹划、流程改造的老铁👬👭欢迎关注讨论。

公司让员工兼岗合法吗？

公司让员工***做多一份工作要看当时的实际情况作判断合不合法。

一般情况下员工是做相对应的一份工作，不会身兼数职的。如果是在特殊时期临时调配，大家应该以公司利益为重，积极配合。公司也会给予相应的酬劳。如果是长期性兼岗那就不符合劳动合同条文，员工可以提出或上诉。

所以合不合法要视当时的情况而定。