仓管面试技巧和话术?
一、吃苦耐劳的精神
其实做任何行业都需要吃苦耐劳的精神,为什么这边会特意强调这一点呢?因为作为一名仓库管理员,为了保证仓库的正常运行,你需要做到每日清点:即对所有动态的货物(也就是有收或发的货物)即刻盘点,如收发货点错数,可及时纠正错误;每周清点:即对容易出错的货、日盘点来不及的货,每周要重点盘一次,保证账物卡相符;每月清点:即每月必须对仓库所有物品全部盘点一次,对有盘盈亏的要进行分析,对账,查出原因。这就需要你有吃苦耐劳的精神。面试时,因为仓库管理员的工作特性,也会着重的考察你的吃苦耐劳能力。
二、足够的细心
作为一名仓库管理员,首先需要保证的是一个仓库的安全性。针对这一点,面试官会仔细地考察你的细心程度,能否胜任这份职业,保证不会给公司带来财产上的损失。所以你需要在面试过程中足够的细心,不要放过任何一个面试的小细节,因为这些都有可能是你的面试官在考核你。
三、熟练的office技能
仓库组长面试技巧及方法?
第一:守时,这是铁的纪律,不解释。如果这点都做不到,我想也别去面试了。一般以提前5分钟左右为宜。
第二:着装和礼仪。穿着以干净整洁为好,个人卫生也应该搞好。然后就是礼貌方面的问题,敲门 进门 问好等等,还有就是面试过程中不要打断面试官的话,注意聆听,这也是礼貌的表现。
第三、肢体语言。比如面试过程中不要挠头啊之类的多余动作,要保持镇定。
第四、面试过程中,对于面试官提的问题,一定要三思而后答,切忌带情绪的回答问题,答之前一定得想想面试官考的内容
第五、面试结束后,离场时不要在主试人结束谈话之前表现出浮躁不安。
面试物流行业的仓库经理应如何回答才能成功?
有牛逼资历的:上去把旅行箱里的证书、奖状、证明全部倒面试官桌上,他会通知你明天上班。
有过一点小经验的:先谈人怎么管理,再谈仓库怎么管理,再谈系统怎么配合,最好有一个比较成功的案例作基础。
没经验的:表明你的态度吧,有意向,肯学,是此专业毕业或已在深造,不过会按排一个比较基础的岗位可能性比较大。
仓库经理面试问题及答案?
应试仓库经理问题大致有3亇:
一丶怎样做好仓库经理。
做好仓库经理要熟悉仓库管理内容,根据实际建立和编制、完善仓库管理制度和业务流程;指导仓库员做好定置管理,建立台帐,按流程抓好"进销存"业务事项。
二、仓库经理的工作职职内容。
完善制度和流程,不定期检查和指导业务,定期盘点,建立考核激励机制。
三丶仓库经理任职资格。
具有从事同岗经验2年以上,熟悉物流业务,兼具一定的文字功底,具有较强的沟通和协调能力,熟练掌握仓库软件。
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