河南院校应届毕业生怎么招聘?
一直以来,金融行业一直吸引着众多高校应届毕业生前来报考。其中,银行、农信社更受广大应届生的青睐。那么,什么时候招聘呢?有什么要求呢?
银行校园招聘分为秋季校园招聘和春季校园招聘。秋季校园招聘集中在8-11月份,招聘对象主要为即将毕业的大四应届毕业,本科及以上学历,大部分专业均可报考。招聘人数在10万人左右。
春季校园招聘集中在第二年的3-5月份,是秋招的补充,招聘人数和岗位相对较少,但***待遇一点也不比秋招差。
河南农商行自2016年统一招聘以来,其公告发布时间均是在7月份,招聘人数均是在3000人左右,17地市均有招聘,应往届生均可报考,具体要求如下:
①学历要求
全日制普通高等院校大学本科及以上学历,并取得相应学位。
②专业要求
招聘专业为经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、法学类、社会学类(社会工作专业)、哲学类、中国语言文学类(汉语言文学专业)、外国语言文学类(英语相关专业)、新闻传播学类(网络与新媒体专业)、数学类、电子信息类、计算机类、植物生产类、动物生产类、自然保护与环境生态类、林学类、管理科学与工程类、工商管理类、电子商务类、土木工程与建筑类、心理学类。具体招聘专业目录建议关注微信公众号:农信社招聘(nxszpks),回复【河南农信社】进行查看!
河南地质勘查院怎么招聘?
中化地质矿山总局河南地质勘查院的招聘流程大致如下:
1. 信息发布:招聘信息通常会在豫地科技集团和公司网站及微信公众号进行发布;
2. 报名:报名***取网上报名方式进行,每人限报1个单位的1个岗位。报名时,应聘人员应将报名表、身份证、学历学位证及其认证报告等电子版发送至公司指定的电子邮箱;
3. 资格审查:资格审查工作由公司人力资源部负责。资格审查通过者由公司人力***部进行通知,未通过者不再另行通知;
4. 笔试:笔试工作委托第三方组织实施,笔试成绩在豫地科技集团网站公布;
5. 面试:面试工作由公司组织实施,面试人选原则上根据拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,按照笔试成绩由高分到低分的顺序确定,不足1:3时,按照实有人数确定面试人选;
6. 体检:体检工作由公司组织实施,体检标准参照国家公务员体检标准并结合岗位特点确定;
7. 考察:考察工作由公司组织实施,重点了解拟聘用人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况;
8. 公示和聘用:拟聘用人员名单在豫地科技集团网站进行公示,公示期为7个工作日。对公示无异议拟聘用人员,由公司办理聘用手续。
河南理工大学有企业去招聘吗?
回答。河南理工大学每一年都有企业去招聘。河南理工大学。是河南的一个名校。由于学校的教学质量很好。学校培养出来了好多优秀的人才。所以。每年的十月份十一月份都会河南的很多企业去学校进行校招。企业和学生的签合同率还是很高的。
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