本人年龄39，失业一年半，找工作投简历面试机会特少该怎么办？
相同的境遇，没事干快半年了
休息差不多一个月了
打着陪孩子的幌子
两个月暑***转眼就过去
不管怎么样还是不想把标准降低
也挺宽慰老公没催着
我前年和你一样，我更惨，40多了。
也是茫然和焦虑了一段时间，吃不好，睡不好。想着不能就这么下半辈子毁了，就琢磨能干什么。
干什么呢？原来的工作应酬太多，行业内酒文化太厉害，实在不想再干了。
就琢磨这岁数能干点什么？开始说做些小买卖，看了一圈下来，想干的开始听着都挺有信心，再了解就觉得什么都不好干，挣钱好难啊！别钱没挣着又把养老的钱陪进去了。
就想着接着找工作，可这岁数，基层和体力活人家不会给你，怕是老油条不好管不好好干。中层呢，公司更愿意内部提拔，也不愿意要。自己想想的确是，我除了多干了几年活，啥都不是，真尴尬啊！
后来，我也想明白了，啥不能干，开滴滴，做小时工，都行！我都干！
面子值几个钱，自力更生，没啥可耻的！这岁数，累了就多休息下，不累就多干点！只要好好干活，人生就有奔头！
所以呢，别光顾着灰心，别光想我能干什么，能干啥干啥，哪怕在家里，帮家人多做些家务活都是自己的一份贡献！
从现在来看，以后的生活恐怕还会更难。
在这特殊时期，不惑之年失业的，确实非常难找合意的工作。
当前，受***疫情、中美贸易冲突等影响，绝大部分的大、小企业的订单骤减了很多，逼迫企业不得不精简内部机构和人员，压缩扩张以求平稳发展和生存，能存活的企业都已经不容易了。
真正有招聘需求的企业只是极少数，这部分企业基本上通过内部介绍等方式都解决了一大半的招聘需求，亦只有极少数的岗位通过公共的招聘渠道招聘。而大部分企业没有招聘需求，但出于某些需要，也发布招聘需求信息，但实际上只是收集简历罢了。不妨看看，前程无忧网、智通人才网、智联招聘网、直聘网和各地区的网络招聘平台，至少有三分之二的招聘企业连续5、6年的时间在招聘同一岗位。
依当前情形，企业失业人数逐年增多，毕业生就业人数亦逐年增多，而可供的就业岗位却是逐年减少，形成了人力市场上严重的“僧多粥少”两极分化。正是这样的环境下，有需求的企业拥有更多的选择权，其更偏向于年轻化的求职者，因为年轻化的求职者易管理，成本亦相对低。欲通过人力市场就业的求职者，不仅仅单凭个人的技术和能力，有时真的需要点运气才能找到工作。
不惑之年失业，若没有比较过硬的技术，只是找诸如企业人力、仓储、采购、行政或财务类管理岗位，就业前景是非常的不乐观，建议转行，没必要浪费时间在找工作上了，除非生活压力不大，能熬个几年时间来碰运气。
在不惑之年转行，会不适应，也比较痛苦；但生活就是如此，学会适应和生存。
每个人的能力、生活阅历、经验和人际网都不一样，转行不一定非要离开企业（降低找其他的岗位，如偏体力活等工作），也可以自己创业（摆摊、开店等等），就看个人怎样选择了？
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