疫情期间，工作该何去何从，迷茫？
您好！我是胡蝶律师。疫情期间确实是流动性较大，但是工资的发放标准有部分地区已经发布了相关政策，有些地区目前仍然尚未出台规定。
以武汉为例，对于武汉市“企业受疫情影响停工停产”期间的工资发放，根据武汉市《关于做好新型冠状***感染肺炎疫情防控期间维护劳动关系稳定工作的通知》（武人社发【2020】2号）第二条规定，……企业因受疫情影响停工停产在一个工资支付周期内的，应当按照劳动合同约定的标准支付职工工资，停工停产超过一个工资支付周期的，可根据职工提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资，企业没有安排职工工作的，应当按照不低于我市最低工资标准的70%支付职工生活费。由此可见，武汉市人社部门对于受疫情影响停工停产的工资支付参照了劳动部于1995年5月1日起实施的《工资支付暂行定》第十二条的规定：“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准，若劳动者没有提供正常劳动，应按照国家有关规定办理。”
因疫情，影响了工作，所以迷茫。显而易见的因果关系。现在就去找新工作？(倘若尚在温饱线，应该立即行动)。如果空闲，最好思考后再行动。
现在，换种语境表述：没有疫情，不影响工作，不迷茫？是这样吗？迷茫的不是工作，而是处在迷茫时代的自己。原始人类社会，人只把充饥视为标准，现代经济社会，人们三餐充裕后又有了更高的物质欲望。欲望本身没问题，重要的是这些欲望是否已经超出了你本来的需要和能力。想想透支收入的月光族，贷款重负下的有房，有车一族。
新工作暂时可以解决问题，但将来还会碰到与今天同样的选择。先把自己超出刚需的物质欲望搁置，用最低工资衡量是不是足够自己过活。够用就先不离职，毕竟困境中的公司也需要我们。试想哪个老板会重用“大难临头各自飞”的员工。趁着疫情，有比较多的闲暇时光，倒不如利用这次机会多学习多充实。提高自己，才能面对未来那些我们知道我们不知道的和我们不知道我们不知道的人生意外。
疫情期间，工作该何去何从？
这次疫情给全社会都带来了很大的的影响，特别是对湖北的朋友影响更大。因为很多的工厂和用人单位不敢用湖北，尤其是武汉的人，因为他们在疫区风险相对大一些。用人单位也是为了大家的安全着想。随着时间的改变疫情的好转武汉的解封，工厂复工复产工，工作就业的机会就越来越多了。
我记得有这么一句话，你迷茫，是因为你没有方向🧭
找不到方向而迷茫，那就说明你还在寻找方向，你有走出迷茫的欲望，仅此，你就已经强于浑浑噩噩随波逐流的那一部分人了？我叫宁宇，请观看我的视频从此不迷茫。
***加载中...疫情期间，工作该何去何从，可能这是今年很多打工的人，所担心的问题吧。因为很多公司或者工厂都在面临最严重的一次袭击。我觉得与其打工不如自己一个人创业，用自己的青春来实现自己的梦想，不拼搏一下，你也不知道自己能不能做成事情。我建议可以做一下跨境电商。
我是90后，以前做过早餐，做过汽修，也打过工，后来回到老家创业做了跨境电商，刚开始也是跟着别人做的，后来觉得比较适合然后就开了自己的店铺，基本上每月一个店铺都能收益6000左右，熟练以后一个人能运营三四个店铺，因为不需要进货，发货，也不用24小时做客服回复消息，非常省事，现在基本上每月能收入20000-30000，
利润怎么获取？有多大？
打个比方我们采购的产品国内卖50，我们上到亚马逊店铺上可以卖50欧，卖出以后，我们把成本和运费除掉，基本上能挣200多，利润是非常大的，能达到40%-70%。
做这个熟悉以后还是比较简单的，也适合新手创业，投资不大，基本上用点心都是可以学会的，后面还能发展成精品店铺，或者直接开个工作室弄十几个店铺，到时候纯收入也不会低于100000+，没有工作的或者做实体的老板想转行的可以了解一下。
[免责声明]本文来源于网络，不代表本站立场，如转载内容涉及版权等问题，请联系邮箱:83115484@qq.com，我们会予以删除相关文章，保证您的权利。转载请注明出处：http://www.sachainchioilreview.com/post/25844.html
