***取酬规定,公职人员退休后***取酬规定

1. 国有企业职工能兼职兼薪吗？
2. 国有企业职工能兼职兼薪吗？
3. 退休的事业单位人员可以兼职吗？

国有企业职工能兼职兼薪吗？

看级别。目前主要是限制国企高管在所属企业***领薪，对中层及普通员工***领薪未做明确限制。实际上，从鼓励多劳多得角度，应该准许***领薪。普通员工本来就难得***机会，中层干部也有上级监督权力受限，所以鼓励为主。至于不准高管***领薪，是因为从治理角度，权力制衡角度要求：本来上级监督下级，现在因上级领导=***下级领导，再加上***有收入的经济诱惑，很容易出问题，监督与被监督界限荡然无存。权力没有限制，***就滋生蔓延。

国有企业职工能***兼薪吗？

看级别。目前主要是限制国企高管在所属企业***领薪，对中层及普通员工***领薪未做明确限制。实际上，从鼓励多劳多得角度，应该准许***领薪。普通员工本来就难得***机会，中层干部也有上级监督权力受限，所以鼓励为主。至于不准高管***领薪，是因为从治理角度，权力制衡角度要求：本来上级监督下级，现在因上级领导=***下级领导，再加上***有收入的经济诱惑，很容易出问题，监督与被监督界限荡然无存。权力没有限制，***就滋生蔓延。

退休的事业单位人员可以***吗？

回答如下，可以，但需要符合国家相关规定。根据《事业单位人员***管理办法》规定，退休事业单位人员可以在劳动合同或聘用合同范围内***，但***时间不得超过原聘用单位工作时间的20%。同时，离退休人员***收入应当在税收等方面纳入个人所得税征管。具体可咨询当地相关部门以了解具体规定和操作流程。

回答如下，可以，退休的事业单位人员可以在合法、合规的前提下参加一些有偿职务，例如教学、咨询等。但是需要注意的是，***的工作时间和工作量要与养老金领取没有矛盾，否则会影响养老金的发放。同时，***工作必须符合相关的规定和要求，遵守职业道德和法律法规的约束。

退休后三年之内，不得到原来职务管辖地区、业务范围内的企业***，也不能从事相关的营利性活动。比如，卫健委的领导干部退休后，三年之内不能到范围内的医院去***。如果要***的，需要向原单位报告，并出具相关的材料说明，征得同意之后才可以。

退休三年之后到企业***的，要向原单位报告，出具相关的说明材料，并做好备案。

可以***。
因为根据国家规定，退休的事业单位人员可以在退休后，按照有关规定参加社会保险，以个人名义从事合法、稳定的收入来源，在不损害原职务工作单位利益、不违反有关法律法规和纪律的前提下，可以从事适当的有偿工作或者劳动，包括***等形式，来增加个人收入并丰富个人生活。
此外，退休的事业单位人员在社会上拥有一定的经验和专业技能，可以通过***的方式，为社会做出更多的贡献，并且能够保持个人的工作热情和能力。
因此，退休的事业单位人员可以选择在退休后从事适当的***工作。

关于这个问题，可以。根据中国国家人力资源和社会保障部的规定，退休的事业单位人员可以在合法合规的情况下参加社会***或者开展个体经营活动。在参加***活动期间，应当保证本职工作的正常开展，并且不得从事有悖于职业道德和法律法规的活动。