京东快递的招聘渠道有哪些?如何成功入职?
所在地线下广告平台的招聘,如分类信息DM报纸、本地人才市场广告等。
招聘渠道有很多,主要留意下京东门店的广告,京东网站的广告等。
快递,物流是高度人力集中的行业 人员招聘往往是全渠道的,在顺丰的HR模型中,招,培,管,评 招聘是独立模块负责,对于高端人才通过猎头,中低端管理人员通过网络招聘,普通职位员工通过网上招聘同时,还会通过员工之间的相互介绍,当然还有校企合作,至于传统的招聘会形式基本没有了,估计京东也是如此
人才市场提供桌子吗?
如果已经在人才市场申请登记,确定要去参加展位招聘,桌子椅子是由人才市场配备好的。你一般事前准备工作有以下:
1.招聘时所需物资:比如人才登记表、备用笔、宣传海报、公司简介、易拉宝、DM单(如果需要)等;
2.人员配备:公司人力资源部门的招聘工作人员即可,如果特别重视这次招聘会,招聘的人才属于中高级的话,也可由总监或总经理出面;
4.当然现场注意的一些事项,也最好事前做了解,这个就需要你同人才市场负责招聘的工作人员联系了;
5.当然还有项很重要的是:一定要清楚本次招聘的工作岗位及数量、任职要求等等。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.sachainchioilreview.com/post/24440.html