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1. 东莞小学教师难考吗？
2. 东莞教师招聘的笔试内容有哪些？
3. 东莞教师招聘本地专场什么意思？
4. 东莞市中小学教师编难考吗？

东莞小学教师难考吗？

难。现在东莞基本不招收编制内老师，即使招也是很少一部分。正因为招收少，要求也就对应提高。至少要求名校毕业、具有本科及以上学历的应届毕业生。

为应对教师缺口，东莞可以招收特聘老师和临时代课老师，只是待遇和编制内老师有一定的差距。

东莞教师招聘的笔试内容有哪些？

教师招聘考试内容大致分为以下几种类型：

1.教育基础理论和面试教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式，笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常***用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。

2.教育基础理论、学科基础理论和面试教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，以上两部分会成为笔试出题测查的重点。

东莞教师招聘本地专场什么意思？

这句话的意思是在东莞地区举办一次专门针对本地招聘教师的活动。这个活动可以让东莞本地的教师有更多的机会了解和应聘本地的教育机构，同时也为教育机构提供了更多的选择和机会寻找到更适合的教师。

这种本地专场招聘活动可以有效地促进当地教育行业的发展和优化，提高教学质量和教师的素质，为学生们提供更好的教育环境和学习***。

东莞市中小学教师编难考吗？

难考 因为东莞市中小学教师编制相对较少，考试的人数较多，竞争也较为激烈，考生需要在各个方面具备较高的素质和能力，且需要掌握大量专业知识。
此外，考试的难度也不低，需要考生有一定的备考经验和技巧。
考取东莞市中小学教师编制需要具备扎实的教育理论知识、丰富的授课经验、优秀的教育教学能力以及良好的师德师风。
同时，考生也需要具备优秀的综合素质，包括沟通能力、协作能力、领导能力等。
为了提高自己的胜算，考生需要进行充分的备考，需要对各个科目的考试内容进行系统学习和整理，同时也需要进行模拟测试和真题练习，掌握应试技巧，提高应对考试的能力。

东莞教师编制目前超级难考。

第一,目前东莞编制收缩,可以考的教师编制很少,一年就招三四百人;其次,东莞教师的工资待遇不错,每一年报考的人员数量不少,每个岗位都拥有几十到几百号人报考,小学最低本科,初高中不少岗位要求研究生以上,学历方面要求高,但竞争也很激烈。