pmc求职面试技巧-写一份关于pmc面试简历

本文目录一览：

• 1、面试PMC会考哪些试题
• 2、几道PMC工作的蛮有高度的面试题
• 3、我是从事PMC经理工作的(PMC经理做了6年),现想找个厂长做,面试时需要...

面试PMC会考哪些试题

PMC的主要规范包括： 1）部门规范：这个规范就是要说明PMC的工作职责，工作特点，内外联系，组织结构，工作方式等内容，其实就是对PMC的一个定性。

发停线通知到相关主管部门，说明原因（厂商跳票或品质异常等），通知生管，更新排程；非工单生产的话，以有什么料生产什么东西为主。

例如，情境面试包括几种类型的问题。情境问题提出一个***设的工作情境，就像最近在面试PMC经理时提问“PMC在管理过程中混乱会出现什么问题？”等等这些。

备损率及备料，物料的订购周期，不良品的跟踪，呆滞物料的利用和处理（特别是贵重物料，不可呆滞和积压），做到不积料不断料。会问到问题都是围绕这个中心开展的一些细节问题，你只会围绕这个中心回答就基本上就可以。

哇，这工程太庞大了。如果你沟通能力不好，建议你不要做PMC。如果要回答你上述问题，那得写一篇文章了。有一点赞同你：做PMC真的很烦！你以前有做过技术支持，那我建议你做销售吧，这赚钱快。

几道PMC工作的蛮有高度的面试题

1、PMC就该接手并参与到后面所有的工作中，新产品的关务的合同备案（如无外销则无需海关备案），然后是根据需求得到MRP（物料需求计划），指导采购下单并根据料况及时调整生产，因为料况的变化是比较大的，所以工作的重点肯定是根据料况来调整生产。

2、例如，情境面试包括几种类型的问题。情境问题提出一个***设的工作情境，就像最近在面试PMC经理时提问“PMC在管理过程中混乱会出现什么问题？”等等这些。

3、首先你要知道物料需求***的计算方式和相关的账目，备损率及备料，物料的订购周期，不良品的跟踪，呆滞物料的利用和处理（特别是贵重物料，不可呆滞和积压），做到不积料不断料。

4、哇，这工程太庞大了。如果你沟通能力不好，建议你不要做PMC。如果要回答你上述问题，那得写一篇文章了。有一点赞同你：做PMC真的很烦！你以前有做过技术支持，那我建议你做销售吧，这赚钱快。

我是从事PMC经理工作的(PMC经理做了6年),现想找个厂长做,面试时需要...

1、厂长的工作一般以生产为主，协调各部门完成生产***满足业务和客户的需求。2，如何实现和达成工厂的业绩指标，你的***及如何实施。3，如何有效的提升生产效率。4，如何改善及保证产品品质。5，如何降低费用和生产成本。

2、话说回来了，你是做主管，现在能面试厂长，说明那个公司不大。既然公司不大。你只要说你自己本身的职责就可以了，小公司一般只注重人，如何培养人，你可以围绕如何建立优秀的生产团队去说。

3、***如我是厂长，我首先要建立一支勤政廉洁、求真务实的干部队伍。

4、工作分析 也就是我们现在的岗位说明书，首先，从工作职责、所需知识、技能和能力，以及其他工作资格条件的角度撰写工作说明。