娄底本地生鲜品牌招聘,娄底本地生鲜品牌招聘信息

1. 生鲜配送招聘带车司机靠谱吗？
2. 丹尼斯生鲜副店长岗位职责？
3. 双汇生鲜销售待遇怎么样？

生鲜配送招聘带车司机靠谱吗？

靠谱的，比较辛苦，收入看自己能力，美团、拼多多等都有生鲜配送的。

一般早上四点左右就要到配送仓库，按照自己分配的站点点货上货，这时间大概需要两个小时，装完货后出仓送货。

新手做比较吃力，熟练以后通常两小时左右就能配送完毕，收入的话看自己的完成单量，毛利一般在180-280左右。

做这个的好处在于下班早，差不多早上九点多就可以休息了，白天时间也可以再做其他的配送工作增加收入，比如货拉拉、快狗打车，自己的配送私活等。

生鲜配送收入4500-7500，额外收入看自己能力0-10000都有可能，做配送工作发财指望不上，但比打工会好一些。

不管再怎样赚钱，首先要保证好自己的休息时间，有好的精神、身体，才能更好的赚钱。

不太靠谱，生鲜必须是新鲜的需要第一时间配送到客户手中，面包车不能起到保鲜的作用，除非配送的时间在30分钟之内，否则不能保证食品的新鲜度，所以不太靠谱。除非买新能源面包车配送生鲜，

这样的车设备都很准确的，我朋友就是用这新能源汽车送货。送海鲜有新能源冷冻机器。

丹尼斯生鲜副店长岗位职责？

工作职责：

1. 负责生鲜区各项业务操作符合公司的流程和制度；

2. 确保生鲜区的商品陈列符合标准，确保生鲜区的标识使用符合公司VI识别系统的标准；

3. 积极跟进顾客建议的落实，合理处理顾客投诉，以顾客为导向，有效地提高生鲜区的服务水平；

4. 确保生鲜区订货合理，商品货源充足，满足销售需要，同时库存合理准确；确保生鲜区的生产、操作过程符合公司规定和国家法规，商品符合卫生、质量标准；开发新品，提高商品品质；

5. 分析市场特点，了解商品销售特点，把握影响生鲜销售的因素，提高生鲜区的销售额； 促进生鲜区销售毛利的提高，控制生鲜区生产成本和费用，提高生鲜区的损耗管理；

6. 保持与员工的良好沟通，领导和激励员工，建设积极上进的团队；

7. 计划并实施对直接下属的目标管理，评估、考核直接下属；

8. 培训、指导下属，帮劣下属自我提升，并培养本岗位接班人；

9. 按公司人事管理权限，合理行使人事权：对生鲜区的部门经理和员工的招聘、调劢、提升、奖惩、辞退有建议权。

双汇生鲜销售待遇怎么样？

待遇非常好，试用期3个月，试用期满合格后年薪10万元，根据销售业绩考核发放;按照国家规定缴纳五险一金，并有生活补助、电话费补助、差旅费补助等，休***报销来往交通费。