智联招聘招聘会,智联招聘招聘会真***

1. 在哪里招聘靠谱？有什么建议？
2. 寻找工作在哪里找工作？

在哪里招聘靠谱？有什么建议？

51.job、前程无忧、智联招聘等网站都可以的，大多数的职位在这些网站上都是比较靠谱，另外，也可以通过现在的职员推荐朋友，也是一个不错的渠道，都是比较了解对方，用起来也比较放心，不知道是否能帮到你

我个人觉得招聘要看你的企业需要什么样的人才，一般不外乎两种:

一是自己培养，好处是忠诚度高，能真正为公司着想。缺点就是周期长，成本高些，担心培养好了又跳槽流失了。

二是，招聘成手，挖人才，好处是有经验，马上就能见效果，缺点是忠诚度差，你公司用人机制一定要好，否则难管理，难留人。

三，再说说招聘手段，校园招聘，人才市场，网络平台（58同城、智联招聘、boss）猎头公司、同行熟人推荐等。

A，如果是公司打算自己培养员工，那校园招聘应该是最好的手段，因为可以从专业对口，学校评价，实习期考察，团队磨合等方面更加有针对性，肯定能找到合适的人。当然公司的用人机制也很重要，要能知人善任，提供好平台和发展空间。

B，如果想找高端或者有经验的人才，猎头公司可以考虑，比熟人推荐更好，因为熟人推荐有时碍于面子很难管理，比各平台又更有针对性。

以上属于个人观点，仅供参考！

你好，我是洛城晓丹，很高兴回答你的问题。关于你提出来的“在哪里招聘比较靠谱，有什么建议”这个问题，我想我的观点应该可以帮到你。
现在比较靠谱的招聘方式有人才市场、求职网络、校园招聘，以及熟人介绍等，我感觉这几种都比较靠谱，但求职网站招聘要擦亮两眼睛，谨防上当受骗。我的建议有五点:
1、先谋后动。不连要做什么职业都没想清楚，就一头扎进求职市场。不仅仅求职效率低下，而且未来也会因为这种冲动买单，导致转行成本较高。如果想不清楚你想做什么职业，不妨思考一下你想要有什么样的生活，然后再想想怎么才能实现，找准方向寻再去找工作。
2、精准出击。写好与岗位要求相匹配的简历再投递。如果你想做厨师，那你的简历上要写烹饪经历；如果你要做汽修工，那简历上最好写维修经历；诸如此类。找工作不是撒网***，能捞一只是一只。找工作盯紧目标，精准出击。
3、充分准备。你永远不知道你参加面试时，会有多少人比你更牛，即使你在学校中真牛的不行，在面试时也是个菜鸟，还是很缺乏工作经验，所以做最充分的准备，打有把握的战斗。
4.不怕失败。迈出去的每一步都是成长，不要因为求职不顺退而逃避就业，因为未来还是要去找工作的。做好失败的心理，也做好应对失败的措施，分析问题，总结原因，改进行为。
希望我的回答能让你满意，我是洛城晓丹，谢谢！

寻找工作在哪里找工作？

做为一名人事部的工作人员，需要上班的或是在职但需要找工作的朋友，我认为首先你要确定下你自己要做什么，这个要根据自己的专业、特长、性格和能力来确定，自己要从事哪方面的工作，要到什么地方工作，如果求稳定，就在老家附近找个工作，求发张就要去经济发展好一些的城市，那里发展机会大，工作职位也多。

找工作的途径很多，主要有以下几种：

一：在家靠父母亲戚，直接找熟人介绍一份工作，这样有熟人介绍，可以提前了解到要去做什么。

很多公司招人难招，所以有内部员工介绍人进厂给奖金的政策，所以可以在家里和亲戚朋友什么的打听一下，有没有合适的工作，一般情况下，要做一些基础类的不需要技术和高能力的工作，通过这个办法就能解决。

二：通过[_a***_]的人力资源服务机构，一定要找资质好、有从业资格的机构，防止被骗。

现在一些大企业用工多，厂方想便于管理，直接同劳务中介机构签协议，直接让人力***公司代招人，通过这些机构，可以很快的找到工作，但也是基础类的工作比较多，且中介机构的水很深，有什么干返费的之类的，所以朋友们在中介结构找工作，一定要提前问清楚，防止吃亏上当。

三：到当地的人才市场找工作，一些经济发展比较好的城市都有自己的人才市场。

在人才市场找工作，工作种类和职位就比较丰富了，从基础的作业员到技术型、管理型岗位都有招工的，在人才市场招工作，一定要注意一下几点。