疫情酒店招聘本地员工吗,疫情酒店招聘本地员工吗现在

1. 疫情酒店正常营业欠六个月工资合法吗？
2. 我是做酒店行业的，疫情过后，应该何去何从呢？
3. 我们住在宾馆里面工作人员查出阳性客人怎么办？
4. 重庆酒店入住政策？

疫情酒店正常营业欠六个月工资合法吗？

不合法，如果疫情期间酒店正常营业，就需要正常给员工发放工资以及缴纳社保的，如果酒店没有给你发工资也没有给你缴纳社保你需要及时的与酒店进行沟通，目前社保是个人是不能补缴的

我是做酒店行业的，疫情过后，应该何去何从呢？

你在做酒店行业，我想的话你还比较年轻，其实教育其实很广泛的，像送餐的送快递呀，他本身难度不大。只要你会骑电动车工作其实会很方便的，而且收入不少，一般都是五六千以上。做得好的有七八千。在运行结束之初估计还是有很多人惧怕下楼，所以说也是快递问送餐的好时机。像这类事情可以做你随时缓冲的，事业，等有了更好的工作，你再去做。

我也是从事酒店行业的，现在来说是酒店行业的寒冬，现在还在家里呆着，每个月酒店发最低生活费，有总好过没有，现在每天通过网上学习python语言。

如果你现在是酒店的中层级以上的管理者，我建议也没有必要跳槽改行，现在行业普遍不景气，转行了又得重新开始，这段时间可以做一下兼职，现在有很多厂都在招工，我有些同事也是去做***了，比如唯品会，快递行业，骑手，跑滴滴等，也可以利用这段时间给自己充电，多学点知识，或者考个什么证之类的，让自己在将来的职业生涯中多一项竞争助力。

我们住在宾馆里面工作人员查出阳性客人怎么办？

我们住在宾馆里面工作人员查出阳性客人马上拨打120防疫中心的电话，让防疫中心的医护人员把该客人带走，同时宾馆里面工作人员都在宾馆里进行隔离，以及宾馆里面的其他客人也一同隔离，要做三天二检，在宾馆隔离期间要做到防疫工作到位。不给国家和家人添麻烦。

如果查出阳性客人那么整个宾馆都要隔离，因为全宾馆的人都算是密切接触者。我们不论出门去哪里都要戴好口罩，现在疫情影响了大家的出行，造成大家外出活动不方便，但是就算是我们都很小心了，但是外出办事时意外在宾馆遇到阳性患者都会被隔离的。

按照目前的疫情防控要求，如果宾馆查出阳性客人的话，首先要通过疾控中心把阳性客人送到定点医疗机构进行救治，同时要通过流调排查出密切接触者进行隔离管控。另外还要对宾馆进行封控管理，同时对宾馆里的客人和所有工作人员全部***取集中隔离措施。

重庆酒店入住政策？

根据***院联防联控机制新闻发布会疫情防控提出的新要求，9月10日至10月底，入住宾馆、酒店和进入旅游景区等人流密集场所时，要查验健康码和72小时内核酸检测阴性证明（含本地游客）。

　　建议大家出行前提前做好核酸检测，也可以提前跟酒店、宾馆工作人员咨询好其他注意事项。

现在在重庆入住酒店，需健康证明或持有渝康码、或者48小时核酸检测(有效期内)均可入驻。 请注意在来渝前办理好健康证明，如果没有办理健康证明或渝康码之类的证明可能不能入住宾馆。根据疫情防控相关要求，对于市外来区返区人员，如来源地为低风险地区，提供当地出具的健康证明，则不需要再进行隔离。如来至中高风险地区必须进行隔离。