人事***,***人力

1. 劳务公司人事专员好干吗？
2. 招聘兼职员工有什么好的方法？
3. 什么是人事外包，它有什么好处？

劳务公司人事专员好干吗？

1 看个人情况，有些人觉得好干，有些人觉得不好干。
2 人事专员的工作需要处理公司员工的招聘、培训、考勤、薪资、***以及员工关系等方面，需要对公司人员的情况做出详实的记录和处理，还需要与其他部门进行沟通协作，工作会有一定的压力和难度。
但是，如果你喜欢与人沟通、善于处理人际关系，同时也具备重视细节和责任心的特质，这份工作会是比较适合你的。
3 人才流动频繁的今天，人事专员的职位非常受到公司的重视，市场上需求量较大，如果能够在这个领域有所积累，未来的职业发展空间是非常大的。

这个要根据个人的情况而定，但总体上来说，人事专员是一个相对不错的职业选择。
首先，人事专员在劳务公司内负责管理招聘、培训、***等相关事宜，需要跟踪员工表现和处理各类人员问题。
这些工作非常重要，能够让一家公司招到合适的人才、留住优秀员工，并有效地增强公司的凝聚力和员工满意度。
其次，人事专员的工作具有较强的职业发展前景。
如果擅长人际沟通和管理，还能够逐步发展为人力资源管理师或人力***总监，进一步提升职业水平和待遇。
综上所述，劳务公司人事专员是一个需要承担重要责任的职业，同时也具备良好的职业发展前景。

招聘兼职员工有什么好的方法？

谢谢邀请~

现在想***的人还是很多的，但是总是没有一个靠谱的渠道，很多***消息都是***消息，还有骗子也趁机钻空子，所以想招***人员首先要有一个让人信服的渠道，再来就是收入问题，太高一看就是骗子，太低又没人愿意做，所以要给出一个合理的薪资，再就是广泛的宣传吧，个人的一点拙见！

去做***的一般有两类人，第一种是有本职工作，下班后做一个***，提高一下收入。另外一种是有固定的空闲时间去做***，增加收入也打发时间，比如大学生和一些离休的人员。

认清***的群体之后，下一步就看你招聘***的是什么样的岗位。一般有本职工作的人员做***都希望是那种相对体面的工作。如果招募的是这种***岗位的话，可以在一些相对不太高端的写字楼附近投放你的招聘广告。如果你招聘的是那种不复杂但是重复性的工作。你就可以把目标放在大学校园或者是一些小区里打牌的大叔大婶那里。

另外，***岗位最好工资能日结或周结。提高信任程度之后。***人员会自发帮你带来很多同伴。那个时候你就不用再发愁人员问题了。

这是我的一些建议，希望能对你有所帮助。

***这种事，首先要看你是什么类型的企业，做的是什么工作。不同的工作可以有不同的***人群。各种招聘网都有相应的***位置给你，只要你肯付钱。

面向社会人群的，去网站，去人力***管理处。

面向大学生的，去学校勤工部。

现在招***的太多了，有很多人都不太相信***这个事情，尤其是那些交钱的***。

***就是别人有部分活需要些不固定的人去干。

想找***的人需要去下人才市场或者学校这些有需求的地方。网上发帖的效果也很一般

以其招聘***员工，不如换个说法

招聘合伙人，或者代理商

合伙人:

在成为合伙人之前，首先考验的是“人品”。为什么这么说呢？项目是你的，别人是来帮你打工的。以其要持续花费。干嘛不引进项目合伙人呢？拿出一部分股权，就可以实现。

当然有人愿意打工，而这样的打工，你仅仅购买了他的8小时时间而已。在这个8小时的时间内，如果他创造的价值不足以支付他的工资，你认为会如何呢……(心不在此，导致工作推进不前……)

当然，这个也要看你具体招聘***来做什么?如果是一般的文字处理，服务员，这个大可外包出去，这样也能减轻你的用工成本。

所以要看你的***具体干嘛，这个很关键……

什么是人事外包，它有什么好处？

人事是做什么的就不用详细解说了，看题主所问主要给你解释下外包

1，外包行业说起来算是企业服务行业，我出钱你出力，一个好的外包公司会让你觉得你的钱一点也没白花，

2，说的更直白点就是我饿了，你去叫外卖，但是需要人送，配送员又是其他公司的，你还有额外的一块两块配送费，这个一两块就是你支付的费用，配送员就是外包人员，

3，人事外包就是你需要招人但是你没有好的途径尽快招到你所需要的人才，然后你就把招聘人才这件事外包给别的公司给你推荐或者招聘人才，亦或者外包给某个人，也算是人事外包，更或者是***，只要是类似操作都属于人事外包

优点

1，缩减成本，节省人力物力的支出，可以减少一个职位，只要花钱就行了

2，方便快捷，你外包出去后，接单的人员肯定会尽快把这件事完成，然后就可以拿钱完事了

3，简单高效，本来招人你得想方设法的去找渠道，现在只需要花钱，给个时间范围，给钱就好了

[_a***_]：

1，除却好的外包公司或者职业优良的个人，很多外包为了尽快赚到你这份钱不够负责人，草率的一抓一大把人给你，质量上不过硬，会让你大失所望，达不到你的理想目标