各大地产公司都是如何招人的?
【各大地产公司如何招人的?】
主要是以下几种方法:
(1):对于一般人员的招聘,地产公司人力资源部通过各种媒体发布招聘信息,然后报名,面试,考核录用。
(2):委托人力中介机构或猎头公司。对于重要的人才,如城市项目总,总工程师等
(4):利用一些重点院校举办专场招聘会,如上海交大,西安交大招聘专业的建筑,设计相关的人才,补充新鲜血液。
(5):定期定点在人才交流中心招聘
(7):发布悬赏信息推荐
因为近几年房地产开发商在中国疯狂的敛财,随便一块地圈起来就能往外卖,不管有没有证就让销售顾问往外推销,丰厚的提成吸引了一大批素质参差不齐的人进入到这个行业,只要能说会道你就能忽悠住客户买房,然后就能拿到提成,让一部分人瞬间暴富,就这样一传十十传百,让外行人感觉地产行业真的很赚钱。
所以我身为这个行业的从业者感觉现在人还是很好招的,我们常用的方法有
1:网络上发布招聘信息。
3:熟人介绍。
4:人才市场
基本上就常用这几种方法,适不适合你就需要你自己去体会了。
最近几年随着国家的不断调控房价,各大房企不管是在销售上还是在人员上都受到不小的影响。大一点的房企如绿地 保利 恒大之类的在招人的时候基本要求还是相当高的,最基本的要求要大专以上学历,年龄基本35岁以下,男身高要1.7米往上 女身高要1.65往上 ,老是感觉他们不是在招人实在选秀୧😂୨,至于工资嘛大家都懂的,在招聘网上面基本都是月薪过万,然后各种***比如五险一金,带薪年***,年终奖,旅游奖……总之当你看到招聘广告的时候就会眼前一亮,满脑子都是💰💰💰,但其实事实也许并非这样,当你真的去面试的时候,他们所讲的跟你招聘广告上看到的完全是两回事,工资也不是月薪过万了 只有底薪2500左右,然后跟销售挂钩,然后没有完成规定的任务也许就只有底薪,要是没有业绩也许连2500都拿不到😂我曾经身边一个朋友去过一家房产公司上班,底薪2500,然后开始一个月没有销售,第一个月就拿2500底薪,但是拿钱的时候经理告诉她这是预支工资,会从以后的提成中扣除😂😂。企业不会白养人,没有白拿的工资。现在也过了房地产遍地是黄金的时代,所以现在房企招人还是不怎么好招。所以现在的问题就是房企要么放低自身姿态,降低招人标准,要么继续天天发高薪水招聘广告🤣🤣🤣
国内顶尖央企在哪些大学招人最多?
能够进央企工作的[_a***_],可以说是捧上了“铁饭碗”;可以进国内顶尖央企工作的大学生,也可以说是捧上了“金饭碗”——不仅工作稳定又轻松,而且***待遇也相当好。国内顶尖央企在哪些大学招人最多?据统计,中石大、哈工大、清华、川大、西安交大这5所高校每年被国内顶尖央企校招的人数是最多的。
NO1:中国石油大学
虽然中国石油大学只是一所相当低调的211大学,但该校在综合石油的应用型人才方面的培养可谓“一枝独秀”,该校的石油应用专业人才供不应求,是国内诸多顶尖央企负责人眼中的“香饽饽”。
NO2:哈尔滨工业大学
在第四轮学科评估中,哈工大的A类学科共计17个,该校的A+学科有机械工程、控制科学与工程、环境科学与工程这3个学科,A档学科有材料科学与工程、力学、土木工程、计算机科学与技术、管理科学与工程这5个学科,A-学科也有9个,分别是数学、仪器科学与技术、电气工程、动力工程及工程热物理、软件工程、光学工程、化学工程与技术、城乡规划学、信息与通信工程。哈工大无论在科研技术人才的培养方面,还是在发明技术的成就方面,在国内都算首屈一指,国内顶尖央企对哈工大毕业的高材生也算是垂涎欲滴。
NO3:清华大学
和中国石油大学、哈工大相比,清华大学在国内的知名度要高出很多。无论是央企还是知名私企,都对清华大学的高材生很感兴趣,可为何被央企选上的清华大学生却不如中石大和哈工大呢?这是因为清华大学有八成以上的人选择继续深造,该校的出国深造率接近三成,国内深造率高达五成以上。
NO4:四川大学
25年前,四川大学和成都科技大学“双剑合璧”之后,该校为了提高自己的档次,所以改了一个“响彻云霄”的校名——“四川联合大学”。可惜,改名后该校并没有因此而壮大其声势,反而被一些人误认为民办三本大学。为了消除这个误会,该校过六年后又把校名改成“四川大学”,其认可度又恢复巅峰状态。四川大学的A类上榜学科有16个,A类学科数量位居国内第九,仅次于哈工大,该校的毕业生也倍受国内顶尖央企青睐。
NO5:西安交通大学
作为C9高校之一,西安交通大学有14个A类上榜学科,其中A+有2个,A档学科有4个,A-学科有8个。近年来,西安交大与上海交大相比要低调很多,属于实干型的高校。虽然该校的地理位置与C9的其他高校相比存在短板,但该校的毕业生也是诸多国内顶尖央企比较喜欢招收的存在。
除了以上这5所大学倍受国内顶尖央企青睐,还有中南大学、吉林大学、中国人民大学、武汉大学、重庆大学等高校也是国内顶尖央企的“宠儿”。
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