富士康***,富士康***怎么样

1. 富士康文职怎么应聘的？
2. 龙华富士康保安为何总缺人？
3. 进入富士康之前应该做什么准备工作？
4. 有什么兼职更适合40岁无一技之长的男人做？

富士康文职怎么应聘的？

面试过程：

早上先到南二门，联系进园区，考试，性格测试，逻辑，英语。HR简单聊天，差不多的话在和用人单位主管聊聊，就是问一些基础行的东西。

面试官问的面试题：

富士康(FOXCONN)1普工2文员面试题

请简单的做一下自我介绍

在学校都做过哪些兼职或实习工作？

家里的父母是做什么工作的？在哪里？

家里其他成员的基本信息？做什么工作的？

首先先做笔试，主要是IQ测试，性格测试，英语测试，这些达到标准要求后，就会跟你聊聊学习专业，对公司的了解看法，还有些其它的问题。家庭背景什么的，工作意向，对未来有没有规划什么的。

龙华富士康保安为何总缺人？

龙华富士康保安之所以总缺人，主要是因为以下几个原因：

工资水平有限：虽然富士康的保安工资相对于普通工人会高一些，但由于工作时间是固定的，月收入通常不会超过3000元。而且，由于富士康的保安是外包的，他们不是富士康的正式员工，因此也没有年终奖等额外收入，导致实际收入并不高1。

工作与生活平衡：与产线工人需要长时间加班不同，保安工作相对轻松，拥有自己的活动时间。这对于那些没有太多生活负担的年轻人来说，提供了更多的自由时间来享受生活或进行其他***工作

进入富士康之前应该做什么准备工作？

提前准备一寸免冠照片七张，还有就是准备好身份证，学历证书复印件，一只黑色写字笔！准备一套面试用的干净休闲服！在去面试前，提前想好面试官问的问题，在脑海中预备好答案！身上最好不要有纹身或者刀疤类的痕迹，有的话最好用长袖衣服遮挡！

一是准备好同选择的职业和身份相吻合的行为规范，富士康招工面试时的细小行为最能说明一个人的真实情况，试想一个个人物品杂乱无章，甚至连钢笔都找不到的人，是很难受到面试考官的青睐的。 二是背熟自己的求职简历，常常遇到有些求职太过频繁，而自己的求职简历则又是经过精心“包装”的人，轮到面试时有时连自己都记不清究竟“工作经验”是怎样“排列组合”的了，一上阵便迅速“露出马脚”，不战自败 三是准备好同所申请的职位相吻合的“道具”。

　　身上穿的、手上戴的、浑身上下的衣着均能反映出求职者对所申请的职位的理解程度。试想如果一家五星级酒店招一名公关经理，而应聘者下雨天穿着高统套鞋去面试恐怕同所申请的职位形象相去甚远。所以面试时的“道具”也应有所选择。

　　四是准备好同自己身份相吻合的语言。

　　每个人都应对语言和遣词用字有所选择，面试不同于闲聊，张嘴就来，可以不加思索。每句话，每一个词都应有所挑选。如不少不谙世面的求职者参加面试时张口闭口“你们公司怎么怎么”，听多了肯定会引起别人的反感。应该十分有礼貌客气地说“贵公司”，礼多人不怪嘛!

有什么***更适合40岁无一技之长的男人做？

国内的职场已经内卷的不可描述了，40岁没有一技之长想做***，其实还是有门路的，前提是要能吃苦耐劳，主要是从事跑腿业务，比如：送外卖，uu跑腿，这些都是可以的，有一辆电动车、有智能手机，就可以开启自己***赚钱的步伐了。

还有一种***就是掌握信息差，有人一定会怀疑，现在[_a***_]互联网都这么发达了，利用信息差赚钱是不存在的了，其实利用信息差赚钱还是普遍存在的，比如：分享物品，有需要的朋友，通过自己分享得链接交易成功，自己就可以得到提成，目前淘宝特价版、淘宝、京东都有这种赚钱的模式。

世界上没有一技之长的人，不止你一个，还有很多没有一技之长的人等着找工作，给用人单位推荐候选人，面试成功且满足在职天数，也可以得到经济报酬。这种招人模式主要是各种电子厂，比如：富士康这种规模的电子厂，如果你身边有人需要找工作，初中学历可以推荐到富士康做派遣工，每成功一个也有报酬；中专及以上学历，可以推荐为正式工做技术岗。

***赚钱的门路还是很多的，只要用心发现，一定会找到最适合自己的一种。