面试采购员技巧?
***购员面试技巧包括:
(1)自我介绍:能够简单自信地介绍出自己的基本情况及兴趣爱好;
(2)专业知识:能够流利地回答面试官提出的关于***购专业的相关问题;
(3)职场经历:能够准确详细地回答面试官对自身职场经历的提问;
(4)抗压性:能够简单有效地陈述自己在面临压力时的表现;
(5)灵活应变:面试官提出的题目及难题能够灵活考虑并用良好的思路准确回答;
(6)个人性格:能够正确识别自身性格特点,能够合理地调整自己的行为习惯。
招标***购岗位面试题?
答:招标***购岗位面试题如下:
1、你为什么要选择做***购?谈谈你对***购的认识与看法。
2、“做一个合格的***购员”,你怎么理解“合格”这两个字?
4、做为一个***购员,你认为怎么样才处理好你与你上司之间的关系?
5、据我所知,***公司是一家不错的企业,你为什么辞去那份做***购的工作.
6、你做***购这么久了,以前工作中有没有遇到些什么困惑?是怎么解决的?
7、你认为影响***购工作有哪些?
8、你认为***购员与供应商的关系是什么?
9、在***购过程中,如果供应商给你回扣你怎么办?
:客户突然取消订单,供应商已经把货送到公司了,供应商不同意退货,你认为***购应该怎么处理?
答:按照合同办事!这种情况,责任不在供应商,应该首先与客户沟通,要求对方消化已经***购的物料或支付因取消订单而造成的类似的损失;一方面与供应商沟通协商,看看这种物料是否能够帮助处理消耗,如果是常规物料,市场通用,供应商还是会理解并协助的。
:询价过程中,如果老供应商的报价经常比新供应商报价高,但是沟通后又同意适当降低,你认为***购应如何处理对这种情况?
答:一定要把***购物料分开,新老供应商都分摊一部分:这样可以震慑老供应商,让他有压力,等于告诉他如果再这样下去,下一次就可能被取代!同时也给新供应商一个机会,但是也要防备新供应商的低价只是为了抢单。这样,在多了一个供应商的前提下,又使双方都有压力,互相竞争制约。
:***购过程中,也许会遇到一些供应商请你去吃饭或喝酒,你会怎么样处理?
答:这个就不用多说了,想做一个合格的***购,这方面是要有“免疫”功能的!老话说得好:吃人家的嘴短,拿人家的手短。你如果违规,早晚得出事!有违职业操守的事情,还是敬而远之为好,否则,***购这个圈子说大不大,说小不小,传出去,没得混了!
***购面试技巧?
1. 是非常重要的。
2. 因为***购工作需要具备一定的专业知识和技能,而面试是考察这些能力的重要环节。
在面试中,应聘者需要展现自己的***购能力、沟通能力、分析能力、团队合作能力等方面的素质,才能获得面试官的认可。
3. 在***购面试中,应聘者需要提前了解公司的***购流程、***购策略、***购需求等信息,以便更好地回答面试官的问题。
同时,应聘者需要准备好自己的简历和自我介绍,突出自己的***购经验和能力。
在面试中,应聘者需要保持自信、积极、真诚的态度,展现自己的优势和潜力。
准备充分。在面试前,了解公司和职位要求,准备好自己的简历、证书和相关经验的案例。
2. 着装得体。穿着整洁、得体的服装,给人以良好的第一印象。
3. 展示你的专业知识。在面试中,展示你的专业知识和技能,让面试官知道你是一个有能力的人。
4. 明确表达自己的需求。在面试中,清楚地表达自己的需求和期望,让面试官知道你对这份工作的热情和认真程度。
5. 注意沟通技巧。在面试中,注意沟通技巧,积极倾听面试官的问题并回答问题,避免使用不当的语言或态度。
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