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1. 部队自主择业的干部，回到地方究竟能做些什么？

部队自主择业的干部，回到地方究竟能做些什么？

我的看法是能不自主择业就不要自主。一般部队长久的工作在地方不好就业，专业化部队的还好一些，可以找到对口的工作。一般自主的都要四十多岁，回到地方工作不好找，社会***少，圈子很窄，事都不好办。

我不知不觉中转业已经五年了。五年里没有后悔过，没有因为待遇而后悔，没有因为回归普通人的生活而后悔。 现在的工作我觉得不错，进了单位也遇到了很多有着相同经历的同事朋友，也聊得来，也能举杯共饮，没有利益上的纠缠。干好自己的事情就好了，能适当的帮帮同事也能收获不少的友情。单位的领导也很关心我，帮我解决了孩子的上学问题，没有让他输在起点。有了单位就有了自己的圈子，圈子里总会有能帮助自己解决问题的同事朋友，这也是收获吧。

虽然级别上有几年没有调整了，但是待遇不比部队上差。随着改革的步伐，相应的待遇也将调整，毕竟改革是实实在在的。

总之，干好自己的事，遵法守纪，谨言慎行，对工作和家庭尽责，就能过上比较轻松的生活，这样挺好。

本人在部队工作了31年，正团职退休，退休时48岁。我来说说自身情况及我身边战友们自主择业后所从事的工作。

刚退休的头几个月，在家里呆的确实很难受，无所事事，血糖血压很快升高。恰巧有一家公司到驻地投资，我被聘用了，帮助协调与当地的关系，当个向导。工资待遇我基本满意，目前已工作三年，对公司的业务知识也有了很大的提高。通过与各企业的接触，我还推荐了几名自主择业战友的工作。这几个战友分别在工厂做管理、在物业做经理、还有的战友到企业跑业务。也有一个战友自己在做事情。

首先说说：在工厂做管理的两个战友。刚去的时候，一个管厂里生产安全及安全保卫工作，做了半年以后，公司老总很满意，把其调到采购部当经理。还有一个职务高一点的，在一个规模大点的公司做老总助理 ，做了10个月以后，老板把他派到一个子公司，担任总经理工作。上述两人说明，只要我们军退干部工作认真、一丝不苟、公道正派，很快就会获得老板的欣赏。

其次：来说说当物业经理的。这是我的一个部署，自主择业后我为其推荐到了某房地产开发企业。在工作两年后，由于工作认真、管理能力相对突出，在其公司自营的物业当中当经理。

再次：发挥自己在部队的专长搞业务。一个是通信技师，在自主择业后，代理了县一级某品牌电视的售后服务。还有一个后勤干部，利用对地方比较熟悉的人脉特点，应聘到一个眼科上市医院，与专业人员一起跑业务。上述两人收入都不错。

战友们，只要我们发挥部队勇于吃苦，踏实做事，老实做人的风格，一定会找到一个自己满意的工作。

最后告诫战友，切勿好高骛远！

根据本人多年穿军装的经验，我认为自主择业回到地方之后可以做四大类事情。但是咱们不是杜文龙和国防部那个发言人，没人家那知名度，他们的择业方式没有任何借鉴意义。

第一，是团以上行政军官。这类干部，由于在部队时担任领导职务，与地方多多少少有一些业务往来。比如说武装部的部长政委，在县区担任常委，能够积累一定的人脉，自主择业后可以到当常委时认识的大款的公司去打工，担任个顾问职务，帮忙处理一些公关事物，一个月给开5000人民币的工资轻轻松松。

第二，是团以下的干部。由于职务所限，第一种情况不太现实，那么就可以选择到自己有兴趣的公司去打工，比如军民融合类公司，比如去公司担任文秘工作，部队的机关文书，在地方还是很被认可的。军校教员自主之后，很多都去所在城市的高校应聘，录用概率也很高。

第三，就是做一些小生意。我有一个战友，副团自主择业，开了一家烘焙用品店，一两年的时间，就买了一辆踢馆越野车。但是做生意是有风险的，也是一个战友副团自主，就投资线缆生意，借了***，结果赔了。所以选择创业必须谨慎。

第四就是在家待着。如果有二胎带带子女，没有二胎接送一下独子，在家做饭料理一下家务，把时间给家属腾出来，让她们在地方充分晋升，努力打拼，也是不错的选择。毕竟自主了有一个月七八千块以上的钱保底，没有什么压力。