社会人士能参加校园专场招聘会和双选会吗?急，在线等！谢谢？
应该可以，根据我的经验，95%以上进行校园招聘的都是垃圾企业，好的大企业都需要3年起步经验和个人实力，所以他们绝对不会选择校园0经验招聘。
只有那些进进出出的企业才会选择校园，应为他们在网络人才市场等已经烂名字了，招不到社会人。
当然这些公司是增加工作经验的机会，因为容易进去，可以增加经验，这样以后进大公司会有人要
网上的招工信息可靠吗？
因为这些平台会对进驻招聘的公司进行一个审核，不具备要求的公司是没有办法在上面发布招聘信息的。另外，用人单位在专业招聘平台上发布用人信息，是需要交费的，这个费用一般是年费，还有一些是按次收费，没有骗子会舍得这样子花费资金跟时间去骗人的。
所以，你可以很放心的去这些专门招聘的网站上投递你自己的简历。
对于录取率的问题，要看你个人能力了，高中毕业生的话，看你想找什么工作，在什么城市，放在目前这样一个环境的话，找工作还是比较难的，因为大学生到处都是，高中生就相对于以前的小学毕业了。不过，如果你不怕吃苦的话，建议你去做业务，还是非常有可能有出息的。
大的公司一般可信度还是可以的，毕竟网上找工作也不是什么新鲜事，如果一点可信度都没有，没有口碑，这公司还能混下去吗？不过也要多加注意，谨防上当受骗，网上找工作只是多一个信息方面的入口，还是要电话联系，然后去面试签合同，我这几年工作都是在网上找的，所以网上找工作可行度还是可以的，然后就需要你去，根据你的情况去选择了，在这呢也要特别说明一下，网络找工作和现实找工作一样骗子也多一定要注意个人信息，钱多活少又不用动脑的工作应该是没有滴
网上招工可以说绝大多数是可信的，不过招工内容可能就有些水分了，由于工作单位缺少人员，又急于招到工人，所以就把工资***待遇写的很高，实际工作一段时间就会发现有些不符。
这也是单位招工的一个手段。其实面试时你可以和用工方签订劳动合同，把待遇细则写进去，以防待遇不符，肯写的就说明没有大问题，不肯写的就换下一家了！
你好，目前招聘网站比较多，像智联招聘、前程无忧、51job这些都是比较有历史的招聘网站，定位基本在中端市场，筛选机制相对健全！猎聘网属高端市场，高端人才招聘市场！58同城与赶集网合并，属中低端市场，信息量会比较大，当然筛选起来更费心，虚***信息，骗子也有！
坚持几点，提高面试通过率：
1.始终坚信回报和付出是成正比的，你有多大能力，做什么样的工作，别异想天开！
2.以任何理由先收取费用的，坚决三思而后行！
4.招聘信息与实际招聘岗位不符，一般比较烂的岗位才会才去这种手段！所以直接拒绝！
5.注意招聘企业是否有平台的相关认证，认证企业相对可信度更高！
6.是否有求职者的评价，看差评！
8.企业简介，也可以百度一下！
你好很高兴能[_a***_]你的问题
对于网络招聘是否可靠我想阐述我自己的经历，及一些感悟。
1.网络上找工作，最好还是选择一些安全可靠的平台，因为大品牌的公司对品牌是很在乎的,当然要说一个没有，那也是不可能的，虽然平台在不断的完善，但在生活中还是有很多人在不断寻找平台的漏洞，我在一次应聘的过程中就被一个公司忽悠了半天的时间，最后给我说他的这次面试没有多大作用，还得上一级的领导在进行一次面试，我当时就一个字郁闷果断逃离，这个公司没事吗，那来这样多时间和你墨迹，我果断选择撤退。
2.网络上还有一些工作，貌似薪水开得比市场平均水平还要高不少，这就需要注意，因为能开出超出平均水平工资的，要不就是对你的职业技能要求比较高，但是量力而为，在同行业技术没达到一定水平前最好是不要应聘，因为你可能是在浪费大家的时间。
3.就是网上还会有些公司，在平台上发布招聘信息，那就是一个刷存在感的公司，看着各种待遇都不错，其实，你资讯也好和投简历也很就根本没人给你回复，遇到着中本人是果断放弃。
网络上真实的招聘信息还是有很多的，至于真***就得靠自己去识别，因为在我们防范意识不断提高的前提下，骗子的技术也在不断的提高，综合防骗基本常识就是，超乎寻常的得谨慎，别贪小便宜，别轻易相信自己不了解的事与物等等。
很高兴能帮助到你，希望我的回答能对你有所帮助
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